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Sonstige Branchen

Erlangen

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 51.000 € – 71.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Strategic Manager External Workforce (m/w/d)

Über diesen Job

Erlangen und München

Strategic Manager External Workforce (m/w/d)

Für unseren internationalen Kunden suchen wir einen erfahrenenStrategic Manager External Workforce (m/w/d) für den Standort Erlangen oder München.

Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit 35 h/Wo sowie im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.
Nach erfolgreicher Einarbeitung ist hybrides Arbeiten mit 2-3 Tagen Homeoffice pro Woche möglich.

Das Gehalt liegt, je nach Erfahrung, bei ca. 86.000 €/Jahr.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Steuerung von Verfügbarkeit, Sourcing und Compliance für Zeitarbeitskräfte in Deutschland & Österreich
  • Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsbereichen, Standorten und Lieferanten
  • Verantwortung für Lieferantenmanagement inkl. Aufbau strategischer Partnerschaften und Marktanalysen
  • Entwicklung und Umsetzung der langfristigen Strategie für den Bereich Zeitarbeit
  • Initiierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung von Verfügbarkeit und Kosten
  • Stakeholder-Management auf Führungsebene
  • Förderung von Digitalisierung, Zusammenarbeit und Nutzung von Lieferanteninnovationen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Regeln durch Change Management und zielgerichtete Kommunikation

Das bringen Sie mit:

  • Hochschulabschluss in Wirtschaft oder Ingenieurwesen mit mehrjähriger Erfahrung im strategischen Einkauf oder HR
  • Praxiserfahrung in interdisziplinären, internationalen Teams sowie im Produktionsumfeld
  • Fundierte Kenntnisse von Beschaffungsmärkten und Erfahrung in Kostenoptimierungsprojekten (idealerweise international)
  • Verständnis der Kostenstrukturen und Treiber im Bereich Zeitarbeit
  • Erfahrung im Einkauf von Personaldienstleistungen von Vorteil
  • Kenntnisse in MS Office, ERP-Systemen und Lieferantenmanagement
  • Reisebereitschaft
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts:

  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Sicherer Job mit spannenden Projekten bei Top-Unternehmen
  • Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld plus vermögenswirksame Leistungen
  • Bis zu 30 Tage Urlaub
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen namhaften Marken
  • Spannende Einblicke und verantwortungsvolle Aufgaben
  • Individuelle Betreuung und aktive Karrierebegleitung
  • Persönliches Onboarding und regelmäßige Feedback-Gespräche

Haben Sie noch Fragen?

Diese beantwortet Ihnen gerne Herr Bastian Strauch.
Sie erreichen ihn unter der Nummer +49 911929939-3934 oder Bastian.Strauch@tempton.de

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Tempton Group GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Essen, Deutschland

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