Ähnliche Jobs

(Junior) Change- und Projektmanager (m/w/d)

(Junior) Change- und Projektmanager (m/w/d)

(Junior) Change- und Projektmanager (m/w/d)

(Junior) Change- und Projektmanager (m/w/d)

BEIT GmbH

IT-Dienstleister

Espelkamp

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 46.000 € – 55.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

(Junior) Change- und Projektmanager (m/w/d)

Über diesen Job

(Junior) Change- und Projektmanager (m/w/d)

an unserem Standort in Espelkamp

Ohne Berufserfahrung | Feste Anstellung

Sie möchten die digitale Transformation nicht nur technisch vorantreiben, sondern auch Ihre Kolleginnen und Kollegen für neue Arbeitsweise begeistern? Dann werden Sie Teil unseres Digital Transformation Office und bringen Sie Ihre Ideen in gruppenweite Digitalisierungsprojekte (national und international) ein. Sie haben die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Innovationen zu treiben und echten Impact zu erzielen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns als sicherem Arbeitgeber!

Ihre Aufgaben:

  • Als Change- und Projektmanager (m/w/d) leiten und begleiten Sie gruppenweite Projekte zur Digitalen Transformation.
  • Sie planen und steuern (Teil-)Projekte und Arbeitspakete von der Initiierung bis zur Inbetriebnahme.
  • Mit Change-Management-Maßnahmen sorgen Sie dafür, dass die Ergebnisse von den Anwenderinnen und Anwendern gewinnbringend im Arbeitsalltag genutzt werden.
  • Als Owner (m/w/d) eines eingeführten Tools entwickeln Sie dieses zielgruppenorientiert weiter.
  • Das Erstellen und Präsentieren von Analysen, Konzepten und Reportings vor Entscheidungsgremien und Projektteams rundet Ihr Profil ab.

Ihre Qualifikationen:

  • Abgeschlossenes Studium z. B. mit dem Schwerpunkt BWL, Kommunikation, Marketing, Informatik o.Ä.
  • Erfahrung mit agilen, hybriden und klassischen Projektmanagement-Methoden
  • Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Change-Management-Maßnahmen
  • Ausgeprägte Moderations-, Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie Beratungskompetenz
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

Das erwartet Sie bei uns:

  • Rahmenbedingungen : 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Weiterbildung & Karriere : Eigenes Schulungszentrum, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in der gesamten Unternehmensgruppe
  • Team & Gemeinschaft : Mitarbeiterveranstaltungen, Abteilungsevents
  • Gesundheit & Sport : Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport
  • Absicherung & Schutz : Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebliche Altersvorsorge
  • Exklusive Angebote : E-Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte, lokale Angebote je nach Standort

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte geben Sie auch Ihren möglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung an.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

BEIT GmbH

IT-Dienstleister

51-200 Mitarbeitende

Espelkamp, Deutschland

Wir benachrichtigen Dich gern über ähnliche Jobs in Espelkamp:

Ähnliche Jobs

Externes Job-Angebot. Partner-Angebot

Referent:in Organisationsentwicklung (m/w/d)

GovConnect GmbH

Oldenburg

56.000 €75.500 €

Externes Job-Angebot. Partner-Angebot

Referent:in Organisationsentwicklung (m/w/d)

Oldenburg

GovConnect GmbH

56.000 €75.500 €

Externes Job-Angebot. Partner-Angebot

Referent:in Organisationsentwicklung (m/w/d)

GovConnect GmbH

Hannover

56.000 €75.500 €

Externes Job-Angebot. Partner-Angebot

Referent:in Organisationsentwicklung (m/w/d)

Hannover

GovConnect GmbH

56.000 €75.500 €

Projekt- Success Manager catShop (m/w/d)

com.on werbeagentur GmbH

Minden

43.500 €57.000 €

Neu · 

Projekt- Success Manager catShop (m/w/d)

Minden

com.on werbeagentur GmbH

43.500 €57.000 €

Neu · 

Ressourcen- und Kompetenzmanager (m/w/d) Airbus

expertum GmbH

Bremen

57.000 €69.500 €

Ressourcen- und Kompetenzmanager (m/w/d) Airbus

Bremen

expertum GmbH

57.000 €69.500 €

Berufs- und Karrierecoaching für IT-Fachkräfte und Quereinsteiger (m/w/d) in Hannover

DataSmart Point GmbH

Hannover

41.500 €58.000 €

Berufs- und Karrierecoaching für IT-Fachkräfte und Quereinsteiger (m/w/d) in Hannover

Hannover

DataSmart Point GmbH

41.500 €58.000 €

Personalleitung (m/w/d) mit Schwerpunkt Entwicklung, Beratung und Arbeitsrecht

Malteser Deutschland gGmbH

Löhne

67.500 €83.500 €

Personalleitung (m/w/d) mit Schwerpunkt Entwicklung, Beratung und Arbeitsrecht

Löhne

Malteser Deutschland gGmbH

67.500 €83.500 €

Externes Job-Angebot. Partner-Angebot

Experte Performance Management & Compensation (m/w/d) - Hersteller von Schmierstoffen und Papierchemikalien

CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung

Hildesheim

60.000 €77.500 €

Neu · 

Externes Job-Angebot. Partner-Angebot

Experte Performance Management & Compensation (m/w/d) - Hersteller von Schmierstoffen und Papierchemikalien

Hildesheim

CAPERA Gruppe - Personalberatung und Personalentwicklung

60.000 €77.500 €

Neu · 

Moderator und Trainer Personalentwicklung (m/w/d)

BG-Phoenics

Hannover

51.500 €66.000 €

Moderator und Trainer Personalentwicklung (m/w/d)

Hannover

BG-Phoenics

51.500 €66.000 €

Berufs- und Karrierecoaching - IT Fachkräfte / Quereinsteiger (m/w/d) in Hannover

DataSmart Point GmbH

Hannover

37.000 €53.500 €

Berufs- und Karrierecoaching - IT Fachkräfte / Quereinsteiger (m/w/d) in Hannover

Hannover

DataSmart Point GmbH

37.000 €53.500 €