Mitarbeiter Mahnwesen Bank (m/w/d)
Mitarbeiter Mahnwesen Bank (m/w/d)
Mitarbeiter Mahnwesen Bank (m/w/d)
Mitarbeiter Mahnwesen Bank (m/w/d)
Page Personnel Deutschland GmbH
Sonstige Branchen
Frankfurt am Main
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 38.500 € – 46.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Mitarbeiter Mahnwesen Bank (m/w/d)
Über diesen Job
Mitarbeiter Mahnwesen Bank (m/w/d)
hinzugefügt 13/01/2026
- Work Life Balance
- Gutes Gehaltspaket
Firmenprofil
Unser Mandant ist ein renommiertes Unternehmen aus dem Bankenumfeld mit klaren Prozessen, moderner Arbeitsweise und langfristiger Perspektive. Diskretion, Verlässlichkeit und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld stehen im Mittelpunkt der Unternehmenskultur.
Aufgabengebiet
- Bearbeitung und Überwachung offener Forderungen
- Durchführung des außergerichtlichen Mahnwesens
- Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Kunden
- Vereinbarung und Überwachung von Ratenzahlungen
- Pflege und Dokumentation der Vorgänge in den IT-Systemen
- Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen sowie externen Stellen
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Banken- oder Finanzumfeld
- Erste Erfahrung im Mahnwesen, Forderungsmanagement oder Kundenservice von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Bankensystemen
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Empathie
- Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise
Vergütungspaket
- Unbefristete Festanstellung bei einem stabilen Arbeitgeber
- Attraktive Vergütung und geregelte Arbeitszeiten
- Moderne Arbeitsumgebung mit der Option auf mobiles Arbeiten
- Strukturierte Einarbeitung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Kollegiales Team und wertschätzende Unternehmenskultur
Zusammenfassung
- Berufsfeld
- Banking & Financial Services
- Näheres Berufsfeld
- Sektor
- Financial Services
- Ort
- Frankfurt am Main
- Vertragsart
- Festanstellung
- Beratername
- Alessa Walzer
- Beraterkontakt
- +4969507786018
- Referenznummer
- JN-012026-6920181
Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.
Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.