Koordinator (m/w/d) nach § 39a SGB V im Ambulanten Hospizdienst
Koordinator (m/w/d) nach § 39a SGB V im Ambulanten Hospizdienst
Koordinator (m/w/d) nach § 39a SGB V im Ambulanten Hospizdienst
Koordinator (m/w/d) nach § 39a SGB V im Ambulanten Hospizdienst
Sozialstiftung Köpenick
Pflegeberufe
Grünen
- Art der Anstellung: Vollzeit
- Vor Ort
- Aktiv auf der Suche
Koordinator (m/w/d) nach § 39a SGB V im Ambulanten Hospizdienst
Über diesen Job
Offenes Stellenangebot
Koordinator (m/w/d) nach § 39a SGB V im Ambulanten Hospizdienst
ab wann:
01.11.2025
Umfang:
40h/Woche
wo:
Ambulanter Hospizdienst Friedrichshagen, Werlseestraße 37 in 12587 Berlin
So bringen Sie sich ein:
- Sie übernehmen die palliative Beratung und Organisation psychosozialer Begleitung von schwerkranken und sterbenden Menschen und ihren An- und Zugehörigen.
- Sie kooperieren mit anderen an der Versorgung beteiligten Menschen, Diensten und Einrichtungen.
- Sie gewinnen und schulen ehrenamtliche Mitarbeiter*innen und koordinieren deren Einsatz.
- Sie dokumentieren die erbrachten Leistungen und führen Statistiken.
- Sie wirken in der Öffentlichkeitsarbeit und Organisation von internen und externen Veranstaltungen mit.
- Sie übernehmen und koordinieren Einzeltrauerbegleitungen/ Trauergruppen.
- Sie halten Vorträge, Fortbildungen und Seminare zu den Themen Sterben, Tod und Trauer.
Das wünschen wir uns:
- eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in, Sozialarbeiter*in oder eine vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrung von mindestens drei Jahren im palliativ-pflegerischen Bereich mit den entsprechenden Weiterbildungen (Palliativ-Care, Koordinationsseminar, Seminar zur Führungskompetenz)
- Leidenschaft für das Thema Hospiz und Identifikation mit unserem Leitbild
- Einfühlungsvermögen für die besondere Situation der schwerkranken und sterbenden Menschen und ihren An- und Zugehörigen
- situationsadäquates Handlungsvermögen unter Berücksichtigung der Eigenständigkeit und Individualität der Klienten
- eine ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Teamfähigkeit sowie eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten
- Erfahrungen im Leiten von Gruppen und Lust auf die große Ehrenamts-Familie
- Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Bereitschaft zu Diensten in den Abendstunden und an Wochenenden
Darauf können Sie sich freuen:
- Sie bekommen ein attraktives Grundentgelt mit jährlicher Anpassung
- zwei verbindliche Sonderzahlungen im Jahr
- eine zusätzliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss (VBL)
- zusätzlich monatlich steuerfreie Leistungen in Form einer Ticket-Plus City Karte
- Sie arbeiten an einem ruhigen Standort im Grünen - und doch mittendrin. Dank guter Verkehrsanbindungen kommen Sie problemlos zur Arbeit und wieder nach Hause.
E-Mail:
bewerbung@sozialstiftung-koepenick.de
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 35 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
35 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Sozialstiftung Köpenick als modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.
