Organisationstalent (m/w/d) mit technischer Affinität für unsere Einsatzplanung – NL Bayern, Hallbergmoos
Organisationstalent (m/w/d) mit technischer Affinität für unsere Einsatzplanung – NL Bayern, Hallbergmoos
Organisationstalent (m/w/d) mit technischer Affinität für unsere Einsatzplanung – NL Bayern, Hallbergmoos
Organisationstalent (m/w/d) mit technischer Affinität für unsere Einsatzplanung – NL Bayern, Hallbergmoos
etna GmbH
Facility Management
Hallbergmoos
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 41.500 € – 54.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Organisationstalent (m/w/d) mit technischer Affinität für unsere Einsatzplanung – NL Bayern, Hallbergmoos
Über diesen Job
Organisationstalent (m/w/d) mit technischer Affinität für unsere Einsatzplanung – NL Bayern, Hallbergmoos
Zur Verstärkung unseres Teams in Hallbergmoos suchen wir ab sofort einen organisatorischen Allrounder (m/w/d) mit technischem Verständnis für unsere Einsatzplanung. In dieser Position koordinieren Sie die Arbeitseinsätze unserer Kundendienstteams, planen eingehende Aufträge vorausschauend und sorgen dafür, dass alles reibungslos läuft. Ihre strukturierte, freundliche Art und Ihr Engagement werden von Kollegen und Kunden gleichermaßen geschätzt.
Aufgabe
- Eigenständige und vorausschauende Planung von Inbetriebnahmen, Wartungen und Instandsetzungen
- Korrektur und Optimierung der bestehenden Jahreswartungspläne
- Analyse des Personalbedarfs und tägliche Ressourcenplanung
- Planung und Organisation des Bereitschaftsdienstes
- Interne Übernahme und Weiterbearbeitung von Kundendienstaufträgen
- Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
Anforderungen
- Abgeschlossene technische Ausbildung oder kaufmännische Ausbildung mit technischem Verständnis
- Erste Erfahrung in der Einsatzplanung oder im Bereich Spedition/Logistik von Vorteil
- Ausgeprägtes organisatorisches Geschick und Überzeugungskraft
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Flexibles und selbstständiges Arbeiten
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Wir bieten
- Willkommensbonus von 2.000 € (brutto)
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Gruppenunfallversicherung
- Betriebliche Krankenversicherung
- Betriebliche Altersversorgung
- Jährliche Gewinnbeteiligung
- Dienstrad-Leasing (Lease-a-bike) zur privaten Nutzung
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Förderung und Unterstützung bei beruflichen Weiterbildungen
- Zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember
- Mitarbeiterrabatte (Benefits)
- Bonus für Mitarbeiterempfehlungen