Business Development Manager // SaaS - B2B

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Autorola GmbH

Automobile und Zweiräder

Hamburg

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Vor Ort

Business Development Manager // SaaS - B2B

Über diesen Job

Stellenbeschreibung

Werde Teil unseres Teams!
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit im Business Development für unsere Business Unit indicata am Standort Hamburg.
Ob mit ersten Erfahrungen oder bereits fundierter Expertise – du bringst Interesse oder einen Hintergrund in den Bereichen Restwertprognose, Risikomanagement oder Preisgestaltungsstrategien für die Automobilindustrie mit. Idealerweise hast du bereits Berührungspunkte mit relevanten Akteuren der Branche wie OEMs, Leasing- und Flottenunternehmen oder Finanzinstituten – oder bist motiviert, dir ein entsprechendes Netzwerk aufzubauen.

Über die Indicata Division: Indicata entwickelt Tools für OEMs, Leasing-, Mietwagen-, Händlergruppen und Versicherungsbranchen. Unsere Produkte und Dienstleistungen umfassen unter anderem Tools zur Verbesserung des Gebrauchtwagenprofits, Restwertprognosen, Bewertungs- und Entscheidungsfindung, Markttrendverfolgung, Lead-Generierung und Webservice (API)-Bewertungen.

Deine Aufgaben:

  • Entwicklung und Wachstum des lokalen Geschäfts: Konzentriere dich auf die Identifizierung und Gewinnung neuer Kunden in den Bereichen OEMs, Leasing, Tagesvermietung und Banken sowie auf die Einbindung von Versicherungsunternehmen.
  • Beratende Vertriebs- und Marktpositionierung: Trete mit Entscheidungsträgern (C-Level, Remarketing-Managern, Risikomanagern usw.) in Kontakt, um das Wertversprechen von INDICATA zu präsentieren und zu demonstrieren, wie unsere Lösungen die Preisgestaltung, das Lagermanagement und die Restwertprognose verbessern.
  • Ausbau der Präsenz von INDICATA in Schlüsselsektoren: Baue Beziehungen zu OEMs, Leasing-, Tagesvermietungsunternehmen und Banken auf und pflege diese, um sicherzustellen, dass INDICATA als Anbieter von Daten und Analysen positioniert ist.
  • Zusammenarbeit mit internen Teams: Arbeite eng mit Produkt-, Marketing- und HQ-Teams zusammen, um Lösungen zu entwickeln, die auf die Kundenbedürfnisse zugeschnitten sind.
  • Überwachen von Markttrends und Kundenbedürfnissen: Bleibe Marktentwicklungen, regulatorischen Änderungen und Wettbewerbsbewegungen immer einen Schritt voraus, um Verkaufsstrategien zu verfeinern.
  • Erreichen von Umsatz- und Verkaufszielen: Kontrolliere den Verkaufsprozess von der Akquise bis zum Abschluss von Geschäften, um Umsatzwachstum und Kundenbindung sicherzustellen.


Qualifikation

  • Berufserfahrung: Erfahrung im Business Development oder Vertrieb, idealerweise in den Bereichen OEMs, Leasing & Flottenmanagement, Banken, Automotive Data Solutions oder Remarketing.
  • Branchenverständnis: Interesse oder erste Erfahrungen in den Bereichen Restwertmanagement, Preisstrategien und Fahrzeug-Remarketing sind von Vorteil. Ein tieferes Verständnis dieser Themen ist bei Senior-Profilen wünschenswert.
  • Vertriebskompetenz: Erfahrung im beratenden Vertrieb, insbesondere beim Verkauf von SaaS-basierten Lösungen oder Business-Intelligence-Tools an Geschäftskunden.
  • Stakeholder-Management: Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Führungskräften und Entscheidungsträger:innen.
  • Analytisches Denken: Datengetriebene Denkweise mit der Fähigkeit, komplexe Informationen in umsetzbare Erkenntnisse für Kund:innen zu übersetzen.
  • Kommunikation: Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, um datenbasierte Inhalte klar und überzeugend zu vermitteln – auch gegenüber Führungskräften und operativen Entscheider:innen.
  • Sprachkenntnisse: Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Mobilität: Arbeitsort ist Hamburg mit Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands sowie gelegentlichen internationalen Reisen zu Schulungen.
  • Netzwerk: Ein bestehendes Netzwerk in der Automobilbranche ist von Vorteil – insbesondere Kontakte zu OEMs, Leasing- und Flottenunternehmen sowie Finanzinstituten. Für Junior-Profile ist die Bereitschaft zum Aufbau eines solchen Netzwerks wichtig.
  • Technologiekenntnisse: Erfahrung oder Interesse im Umgang mit Business Intelligence-, Analyse- oder Remarketing-Plattformen.
  • Fachlicher Hintergrund: Kenntnisse oder Interesse an Restwertprognose, Risikomanagement oder Preisgestaltungsstrategien für die Automobilindustrie.
  • CRM-Erfahrung: Grundkenntnisse im Umgang mit CRM-Tools und die Bereitschaft, diese für eine strukturierte Vertriebsarbeit zu nutzen. Für Senior-Profile sind fundierte Kenntnisse von Vorteil.

Benefits

Warum Autorola?

  • Dänische Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Hybrides Arbeitsmodell: Wir bieten dir Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen
  • Freu dich auf 30 Tage Urlaub - und als Extra bekommst du deinen Geburtstag, Weihnachten und Silvester als zusätzliche freie Tage 
  • Unbegrenzte Provision: Deine Leistung wird belohnt – ohne Deckelung
  • Karrierechancen: Wir wachsen und möchten, dass du mit uns wächst
  • Firmenfitness: Vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
  • Mobilität: Zuschüsse zum Jobticket und die Möglichkeit ein JobRad zu leasen
  • Versorgung: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Getränke und Obst
  • Rabatte: Ersparnisse bei namenhaften Marken über Corporate Benefits. 
  • Altersvorsorge: 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Onboarding: Umfassende Einarbeitung und individuelles Programm
  • Ergonomische Arbeitsplätze: Höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle und eine optimale Ausstattung für ein gesundes und produktives Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeiterevents: Wir feiern unsere Erfolge gemeinsam!
 
 
Neu & wichtig zu wissen: Unser baldiger Umzug!
Wir ziehen Anfang 2026 in unser neues Büro in der Caffamacherei – mitten im Herzen Hamburgs!
Freu dich auf ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das motiviert und begeistert. Unser moderner Standort in Hamburg-Mitte bietet nicht nur zentrale Lage, sondern auch ein Ambiente, das Kreativität und Zusammenarbeit fördert.

Klingt spannend?
Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen auf Englisch einschließlich der Angabe deiner Kündigungsfrist und Gehaltsvorstellung hier. Falls Du beim Erstellen oder Übermitteln Deiner Bewerbung über unser Online-Formular Unterstützung benötigst, kontaktiere uns bitte unter jobs@autorola.de. Wir helfen Dir gerne weiter.

Unternehmens-Details

company logo

Autorola GmbH

Automobile und Zweiräder

11-50 Mitarbeitende

Hamburg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

36 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Autorola GmbH als modern.Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.

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