Mitarbeiter:in Erkennungsdienst des LKA

Mitarbeiter:in Erkennungsdienst des LKA

Mitarbeiter:in Erkennungsdienst des LKA

Mitarbeiter:in Erkennungsdienst des LKA

Freie und Hansestadt Hamburg

Öffentliche Verwaltung

Hamburg

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 42.500 € – 51.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort

Mitarbeiter:in Erkennungsdienst des LKA

Über diesen Job

Mitarbeiter:in Erkennungsdienst des LKA

Behörde für Inneres und Sport | Polizei

  • Job-ID: J000034959
  • Startdatum: schnellstmöglich
  • Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit
    (unbefristet)
  • Bezahlung: EGr. 6 TV-L
  • Bewerbungsfrist: 07.09.2025
  • Anzahl der Stellen: 2

Wir über uns

Die Sicherheit Ihrer Stadt liegt Ihnen am Herzen?
Sie sind fit, besonnen aber durchsetzungsfähig und behalten auch in schwierigen Lagen den Überblick?
Dann sind Sie genau die Verstärkung unseres Teams im Erkennungsdienst, die wir uns wünschen!

Wir vom Erkennungsdienst des Hamburger Landeskriminalamts sind für die Verwahrung und Bewachung festgenommener Personen sowie für die Erfassung von personenbezogenen und biometrischen Daten zuständig und das nicht nur für die Polizei Hamburg, sondern auch für die Bundespolizei und den Zoll. Wir spielen eine entscheidende Rolle bei der Aufklärung von Straftaten und der Identifizierung von Personen. Um unsere Aufgaben bewältigen zu können, suchen wir motivierte neue Kolleg:innen.

Sie haben Fragen zu den Aufgaben und Anforderungen? Dann rufen Sie uns gerne an. Wir freuen uns, Ihnen unseren besonderen Job genauer erklären zu können.

Hier finden Sie weitere Informationen zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg und der Polizei Hamburg.

Ihre Aufgaben

  • Verwahren, Durchsuchen und Entlassen von festgeommenen Personen
  • Überprüfen von Unterlagen und Verwahrungsgegenständen
  • Erfassen und Bearbeiten von Datensätzen im polizeilichen Auskunftssystemen
  • Veranlassen und Auswerten von Sofortauskünften für eine Identitätsfeststellung
  • Durchführen von erkennungsdienstlichen Maßnahmen, wie Abnahme, Lagerung, Weiterleitung von
    Finger-, Handflächen- und Ohrabdrücken, Handschriftenproben, DNA-Proben und Fotografie

Ihr Profil

Erforderlich

Sie sind bei der Freien und Hansestadt Hamburg beschäftigt, schwerbehindert oder Schwerbehinderten nach dem SGB IX gleichgestellt.

  • abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder büronah kaufmännischen Beruf oder
  • der Berufsausbildung gleichwertige Fachkenntnisse
  • körperliche Eignung für die Durchsetzung zwangsweiser erkennungsdienstlicher Maßnahmen sowie Schichtdiensttauglichkeit
  • unbedenkliches Ergebnis einer Sicherheitsüberprüfung durch die Hamburger Polizei

Vorteilhaft
  • Berufserfahrung als Angestellte:r im Polizeidienst (AiP) der Hamburger Polizei oder in einem ähnlichen Sicherheitsbereich
  • Kenntnisse im Umgang mit polizeilichen Auskunftssystemen
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2)
  • Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, gute Menschenkenntnis und Durchsetzungsvermögen

Unser Angebot

  • zwei Stellen, in Voll- oder Teilzeit, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen. Die Anzahl der zu besetzenden Stellen kann sich im Laufe des Verfahrens noch erhöhen.
  • Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TV-L (Entgelttabelle), weitere Hinweise auf karriere.hamburg
  • Arbeitsplatz in verkehrsgünstiger Lage im Polizeipräsidium in Hamburg-Alsterdorf, fußläufig zu öffentlichen Verkehrsmitteln (U-Alsterdorf, mehrere Buslinien)
  • Schichtmodell (12-Stunden-Modell) mit Schichtzulage durch Wechselschichten
  • Personalrestaurant im Haus, Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe
  • Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) sowie kostenlose Teilnahme am Gesundheits- und Präventionssport des Polizeivollzuges viele weitere Vorteile und Benefits

Ihre Bewerbung

Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

  • Anschreiben,
  • tabellarischer Lebenslauf,
  • Nachweise der geforderten Qualifikation (z.B. Prüfungszeugnis IHK)
  • aktuelle Beurteilung (bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes) bzw. aktuelles Arbeitszeugniseugnis (möglichst nicht älter als drei Jahre),
  • für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
  • Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle/Personalsachbearbeiter:in (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Freie und Hansestadt Hamburg

Öffentliche Verwaltung

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Hamburg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

1130 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Freie und Hansestadt Hamburg als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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