Capitalheads ist ein Tochterunternehmen der Personal- und Managementberatung Kienbaum. Als Teil der Kienbaum Gruppe sind wir darauf spezialisiert, Fach- und Führungskräfte mit Hidden Champions, kommunalen Unternehmen und Mittelständlern zusammenzubringen. Um unseren Mandanten und Kandidaten die bestmöglichen Lösungen zu liefern, arbeiten wir branchenübergreifend und deutschlandweit.

Unser Mandant ist ein international Unternehmen aus dem Energiesektor mit einer breit aufgestellten, integrierten Wertschöpfungskette. Für den deutschen Hauptstandort suchen wir exklusiv einen (Senior) Payroll Specialist (m/w/d), der gemeinsam mit einem externen Dienstleister die korrekte und termingerechte Entgeltabrechnung verantwortet und als Ansprechpartner für sämtliche Payroll-Themen dient.

Inhalte und Ziele

• Verantwortung für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung in enger Abstimmung mit einem externen Abrechnungspartner
• Gewährleistung der Konformität mit arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen
• Zentrale Kontaktperson für Belegschaft und Führungsebene bei allen Fragen rund um die Gehaltsabrechnung
• Erstellung regelmäßiger Auswertungen, Statistiken und Reports für unterschiedliche Stakeholder
• Mitwirkung bei der jährlichen Personalkostenplanung in Abstimmung mit dem Finance-Team
• Verwaltung und laufende Betreuung der betrieblichen Altersvorsorgeangebote
• Fachliche Einschätzung komplexer steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragestellungen
• Zusammenarbeit mit Krankenkassen, Ämtern und Sozialversicherungsträgern sowie Unterstützung bei Prüfungen durch Behörden
• Verantwortung für ein rechtssicheres Melde- und Bescheinigungswesen sowie Mitwirkung an den Jahresabschlussarbeiten

Qualifikationen

• Kaufmännische Berufsausbildung, ergänzt um eine Weiterqualifizierung im Personalbereich von Vorteil
• Mehrjährige Berufspraxis (ca. 7 Jahre) im Bereich Payroll bzw. Entgeltabrechnung
• Solides Fachwissen im Bereich Lohnsteuer und Sozialversicherung
• Praxiserfahrung mit abrechnungsnahen Spezialthemen wie betrieblicher Altersvorsorge, Firmenwagenregelungen oder Mutterschutz und Elternzeit
• Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office, vor allem Excel; Kenntnisse in PowerBI sind ein Plus
• Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise mit hohem Maß an Eigenverantwortung
• Souveränes Auftreten, gepaart mit klarer und verlässlicher Kommunikationsfähigkeit
• Ausgeprägter Teamgeist sowie hohes Verantwortungsbewusstsein und Integrität
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute bis sehr gute Englischkenntnisse
• Routinierter Umgang mit Datenauswertungen und Reporting-Tools
• Ausgeprägte IT-Affinität und Interesse an der Arbeit mit digitalen HR-Lösungen

Vorzüge unseres Partners

• Attraktives Vergütungspaket inkl. Bonusprogramm
• Zentraler Standort in der Hamburger HafenCity mit moderner Ausstattung
• Internationales Team mit kurzen Berichtswegen und starkem Netzwerk
• Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit auf Home Office
• Weiterbildungsmöglichkeiten über die interne Lernplattform
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Unfall- und Hinterbliebenenversicherung
• Vergünstigtes Deutschlandticket
• Business Bike Leasing, Vergünstigungen für Fitnessangebote sowie weitere Benefits

Diese Stelle klingt interessant? Dann schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über den Bewerber-Button oder per E-Mail an nk@capitalheads.de (nk@capitalheads.de) . Für weitere Fragen steht Ihnen Herr Niko Kell unter der Rufnummer +49 (0) 211 - 547 618 43 gerne zur Verfügung. Die Einhaltung von Diskretion ist selbstverständlich.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.