Unser Mandant ist ein etabliertes, international tätiges Unternehmen mit Sitz im Raum Hamburg. Als leistungsstarker Akteur in seinem Marktumfeld steht das Unternehmen für hohe Qualitätsstandards, zukunftsorientierte Prozesse und eine langfristig ausgerichtete Unternehmensstrategie. Die enge regionale Verbundenheit bildet dabei die Basis für nachhaltiges Wachstum auf globaler Ebene.

Im Zuge der strategischen Weiterentwicklung kommt dieser Position eine zentrale Rolle zu. Gesucht wird keine rein operative Funktion, sondern ein erfahrener Senior Pricing Lead (m/w/d), der Verantwortung übernimmt, strategische Pricing-Entscheidungen vorantreibt und aktiv zur Gestaltung von Prozessen und Marktpositionierung beiträgt.

• Preisstrategien entwickeln und durchrechnen (Szenarien, Forecasts, Margeneffekte)

• Preisanpassungen planen und steuern

• Vertrieb bei Preisverhandlungen vorbereiten und begleiten (Argumente, Leitplanken)

• Markt-, Wettbewerbs- und Verkaufsdaten analysieren

• Mit Vertrieb, Marketing, Einkauf, Controlling & Produktmanagement eng zusammenarbeiten

• Reports und Entscheidungsgrundlagen fürs Management liefern

• Erstellung von Szenario-, Umsatz- und Margenanalysen zur Bewertung unterschiedlicher Preisstrategien

• Solide betriebswirtschaftliche Basis durch Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation

• Mehrjährige Praxiserfahrung in preisnahen Funktionen wie Pricing, Controlling oder Revenue Management

• Ausgeprägte analytische und strategische Denkweise mit sicherem Umgang mit Zahlen und komplexen Zusammenhängen

• Fundiertes Pricing-Know-how, insbesondere in Preisstrategien, Kalkulationen, Margenlogiken und Finanzmodellen

• Hohe System- und Datenaffinität, routiniert im Einsatz von BI-Tools, Preis- und CRM-Systemen (z. B. SAP, Salesforce, Qlik, Excel)

• Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit, insbesondere im Austausch mit Vertrieb, Management und angrenzenden Bereichen

• Unternehmerische Haltung, geprägt von Eigenverantwortung, Lösungsorientierung und Ergebnisfokus

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die sichere Kommunikation im internationalen Umfeld

• Stabilität & Perspektive: Zukunftssicheres Unternehmen mit moderner Arbeitsumgebung und gewachsener Unternehmenskultur

• Team & Kultur: Kollegiales Miteinander, kurze Wege und eine offene, wertschätzende Zusammenarbeit

• Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten nach der Einarbeitung

• Mobilität & Gesundheit: Zuschuss zum Deutschlandticket, JobRad (bis zu zwei Fahrräder), Förderung von Gesundheits- und Sportangeboten (z. B. Urban Sports) sowie 24/7-Absicherung durch eine Gruppenunfallversicherung

• Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss und weitere Mitarbeitervorteile

spezialisiert, qualitativ, wirkungsvoll

nexpera versteht sich als Personalberater für anspruchsvolle Positionsbesetzungen im CFO-Ökosystem. Mit unserer Servicelinie „Finance & Performance“ verschaffen wir Zugang zu Top-Experten mit entsprechender Prozess- und Branchenerfahrung. Wir gestalten Karrieren im Bereich Finance in allen Branchensegmenten und entlang aller Entwicklungsstationen. Wirkungsvoll für den Kunden, der das beste Talent für eine bestimmte Stelle sucht. Wirkungsvoll für den Kandidaten, damit dieser einen optimal zu den eigenen Wünschen passenden Karriereschritt findet.

Ihr Ansprechpartner:

Herr Akass Shrestha

Consultant

Office Hamburg

nexpera GmbH

Schauenburgerstr. 10

20095 Hamburg

Lassen Sie mir Ihre Bewerbung gerne per Mail zukommen: shrestha@nexpera.de