In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie die strategische Steuerung des IT-Projektportfolios und tragen aktiv zur Weiterentwicklung zentraler Prozesse bei. Als Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, Fachbereichen und externen Partnern koordinieren Sie Projekte, bewerten Initiativen und führen ein engagiertes Team. Sie schaffen Strukturen, setzen Prioritäten und sorgen dafür, dass unsere IT-Initiativen messbaren Mehrwert für das Unternehmen liefern.

• Vertragsart: unbefristete Festanstellung
• Einsatzort: Remote & in Hamburg (60/40)
• Auslastung: Vollzeit

Das bietet Ihnen unser Kunde

• Spannende, abwechslungsreiche, innovative und verantwortungsvolle Aufgaben
• Großer Gestaltungsspielraum, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege
• Interessante berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein tolles Team, das sich auf Sie freut, Sie unterstützt und fordert.
• Selbstverständlich sind uns unter anderem flexible Arbeitszeiten, eine gute Verkehrsanbindung an unsere modernen Büroräume, die Möglichkeit zum Erwerb des Deutschland Tickets, kostenloses Obst & Getränke, überdurchschnittliche Unterstützung bei der Altersvorsorge und ein Mobiltelefon mit Vertrag.

Ihre Aufgaben

• Sie steuern und entwickeln unser IT-Projektportfolio strategisch weiter – in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.
• Sie gestalten und optimieren unsere Prozesse rund um Portfolio- und Ressourcenplanung.
• Sie bewerten und priorisieren IT-Initiativen hinsichtlich ihres Nutzens, Risikos und ihrer Wirtschaftlichkeit.
• Sie koordinieren laufende IT-Projekte und behalten dabei die kaufmännische Seite stets im Blick.
• Sie übernehmen die Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern – inklusive technischer Abstimmungen mit Software- und Systemanbietern.
• Sie berichten regelmäßig an die Geschäftsführung über den Status des IT-Portfolios und einzelner Projekte.
• Sie übernehmen Verantwortung als Teamleiter und gestalten die Weiterentwicklung Ihres Teams aktiv mit.

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erste Führungserfahrung oder die Übernahme einer Teamleiterrolle ist für Sie attraktiv.
• Sie bringen fundierte Erfahrung im Projekt- oder Portfoliomanagement mit – idealerweise im IT-Umfeld.
• Sie besitzen Kenntnisse in Bereichen wie IT-Infrastruktur, Cloudlösungen, Applikationsbetrieb oder Systementwicklung.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie denken analytisch, erkennen strategische Zusammenhänge und treffen fundierte Entscheidungen.
• Sie haben idealerweise Projektmanagement-Zertifizierungen wie IPMA, PMP oder PRINCE2.