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Techniker Krankenkasse

Versicherungen

Hamburg

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 74.000 € – 100.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Teamleitung strategische Unternehmensentwicklung (m/w/d)

Über diesen Job

Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 12 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.

Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!

Deine Aufgaben

  • Vorausschauend erfolgskritische Entwicklungen für die TK identifizieren und ein gemeinsames Verständnis der Rolle der TK in der Zukunft schaffen
  • Den jährlichen Strategieprozess der TK verantworten und weiterentwickeln
  • Den Geschäftsbereichen Impulse geben und bei Bedarf bei der Themenumsetzung begleiten
  • Deinen Mitarbeitenden Orientierung geben und den Rahmen für bestmögliche Ergebnisse schaffen sowie die Weiterentwicklung des Teams (auch individuell) unterstützen und fördern
  • Den Austausch mit den Geschäftsbereichen führen und Mitarbeitende in der übergreifenden Zusammenarbeit unterstützen

Dein Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Gesundheitsbezug
  • Mehrjährige Erfahrung in Führung und Strategiearbeit, bevorzugt mit Bezug zu Krankenkassen oder dem Gesundheitsbereich
  • Strategisches Denken und Handeln, hohe konzeptionelle Fähigkeiten, sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Mutiger Umgang mit Veränderungen, Komplexität und Unsicherheiten
  • Vertrauensgeprägtes Führungs- und Zusammenarbeitsverständnis mit der Fähigkeit, eigenes Handeln zu reflektieren und aus Erfahrungen zu lernen
  • Freude an digitalen und KI-Themen und daran, diese mit hoher Umsetzungsorientierung voranzutreiben

Benefits

  • 35,5-Stunden-Woche
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Lebensarbeitszeitkonto
  • Zuschüsse zum Deutschlandjobticket
  • Betriebssport
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Anteilig Home-Office
  • TK-Jobrad

Referenzcode: TK24736
Dein Kontakt
Karlotta Kerpen
Recruiterin
Tel. 040 - 69 09-42 24
karlotta.kerpen@tk.de

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Techniker Krankenkasse

Versicherungen

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Hamburg, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

1323 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Techniker Krankenkasse als modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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