Business Intelligence Developer (m/w/d)

Hahne Holding Zentralbereiche – Gestalte unsere gemeinsame Zukunft – im starken Herzen der Hahne Holding.

Entwickle unsere BI- und Datenlandschaft weiter und schaffe mit aussagekräftigen Reports und Dashboards die Grundlage für fundierte Entscheidungen. Dabei verbindest du Daten aus verschiedenen Quellsystemen und entwickelst unsere Datenstrukturen gemeinsam mit den Fachbereichen weiter.

• Reporting & Dashboards: Du entwickelst aussagekräftige Reports und interaktive Dashboards, die unseren Fachbereichen transparente Kennzahlen und fundierte Entscheidungsgrundlagen liefern.
• Datenanalyse & Integration: Du verbindest und analysierst Daten aus unterschiedlichen Quellsystemen und sorgst für eine zuverlässige und aussagekräftige Datengrundlage.
• ETL & Data Warehouse: Du entwickelst und optimierst ETL-Prozesse und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unseres Data Warehouses mit.
• BI-Landschaft: Du bringst deine Ideen ein und entwickelst gemeinsam mit uns unsere BI- und Datenarchitektur kontinuierlich weiter.
• Fachbereichsberatung: Du arbeitest eng mit unseren Fachbereichen zusammen, übersetzt Anforderungen in datenbasierte Lösungen und begleitest diese von der Idee bis zur Umsetzung.

• Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Analytics oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Deutschkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau sind für die enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit unseren deutschsprachigen Fachbereichen erforderlich.
• Fachkenntnisse: Gute Kenntnisse in SQL und Excel sowie Erfahrung in der Analyse, Aufbereitung und Integration von Daten.
• Business Intelligence: Praktische Erfahrung im Business-Intelligence-Umfeld sowie Kenntnisse in ETL-Prozessen und Data-Warehouse-Strukturen; Erfahrungen mit IBM Cognos sind von Vorteil.
• Arbeitsweise & Persönlichkeit: Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen und Freude daran, datenbasierte Lösungen eigenständig voranzutreiben.

• Einsatzort: Hannover, Hahne Holding Zentralbereiche.
• Stundenumfang: Vollzeit oder Teilzeit mit 30 bis 40 Stunden pro Woche.
  
• Arbeitsmodell: Die Position ist an unserem Standort in Hannover angesiedelt. Nach der Einarbeitung ist mobiles Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche gemäß Unternehmensregelung möglich.
• Arbeitszeiten: Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitsbeginn am Vormittag.
• Vertragsart: Unbefristet.
• Vergütung: Bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 40 Stunden liegt das monatliche Bruttogehalt je nach Erfahrung zwischen 4.964,00 € und 5.933,00 €.

Unsere Benefits für dich:

Bewirb dich jetzt direkt innerhalb von 5 Minuten über unser Online-Formular. Sobald deine Bewerbung bei uns eingegangen ist, werden wir sie sorgfältig prüfen und uns dann zeitnah bei dir melden.

Dein Ansprechpartner im Recruiting-Team, Chrandip Badwal, steht dir für alle Fragen zu dieser Stelle und zum Bewerbungsablauf gerne unter 0511/36736-1187 zur Verfügung.

In unserem familiengeführten Unternehmen leben wir eine offene und wertschätzende Kultur – und sprechen uns im Alltag mit Du an. Im ersten persönlichen Kontakt wählen wir jedoch aus Respekt und Professionalität zunächst das Sie. Im Laufe des Bewerbungsprozesses laden wir dich dann herzlich ein, in unsere Duzkultur einzusteigen.

Wenn du Unterstützung im Bewerbungsprozess benötigst, sag uns einfach Bescheid. Wir finden gemeinsam eine passende Lösung.

Über uns:

Die Hahne Holding ist ein familiengeführtes Unternehmen seit 1979 und zählt mit rund 1.500 Mitarbeitenden zu den bedeutenden Arbeitgebern im Pflege- und Gesundheitssektor der Region Hannover.
Als Unternehmensgruppe vereinen wir zahlreiche Geschäftsbereiche unter einem Dach – von Pflege, Therapie und Tagespflege über Immobilienverwaltung bis hin zu Softwareentwicklung und Bauprojekten.

Unsere Zentralbereiche bilden das Fundament der gesamten Gruppe. Ob Personal, Controlling, IT, Marketing, Rechnungswesen, Unternehmensentwicklung oder interne Services – wir sorgen dafür, dass alle Gesellschaften zuverlässig, effizient und professionell arbeiten können.

Wir legen großen Wert auf eine offene Unternehmenskultur, Verlässlichkeit und ein gemeinschaftliches Miteinander. Tradition verbinden wir mit Innovationsgeist – für ein stabiles, modernes und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld.