Lifecycle Manager (m/w/d)
Lifecycle Manager (m/w/d)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Vor Ort
Lifecycle Manager (m/w/d)
Über diesen Job
Lifecycle Manager (m/w/d)
#yourmission
- Produktlebenszyklen im Blick behalten: Du sorgst dafür, dass Informationen zu Produkten, Versionen, Supportzeiten und Ablösungen aktuell und transparent verfügbar sind
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Du koordinierst die Zusammenarbeit zwischen Produktmanagement, Entwicklung, Customer Service, Spare Parts und weiteren Fachbereichen.
- Entscheidungen vorbereiten und begleiten: Du organisierst Workshops und Meetings, bereitest Entscheidungsgrundlagen auf und verfolgst die Umsetzung der vereinbarten Maßnahmen.
- Risiken frühzeitig erkennen: Du identifizierst Probleme wie veraltete oder nicht mehr verfügbare Komponenten und entwickelst gemeinsam mit den Fachbereichen passende Lösungen.
- Prozesse verbessern: Du unterstützt den Ausbau von Lifecycle-Management-Prozessen, Daten und Tools und hilfst dabei, nachhaltige Lösungen für Kunden und die Installed Base zu schaffen.
#youareknapp
- Du hast eine abgeschlossene wirtschaftliche oder technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) oder besitzt entsprechende praktische Erfahrung
- Idealerweise hast du Erfahrung im Product Lifecycle Management, Obsolescence Management, Produktmanagement oder in der Betreuung komplexer technischer Systeme
- Du bist analytisch und besitzt die Fähigkeit, technische, wirtschaftliche und kundenbezogene Zusammenhänge ganzheitlich zu bewerten und daraus fundierte Entscheidungsgrundlagen, Business Cases und Handlungsempfehlungen abzuleiten
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch
- Unsere Technik begeistert dich und Kommunikationsstärke, Initiative, Überzeugungskraft und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus
#weareknapp
Wir bieten dir fachliche und persönliche Weiterbildungsprogramme sowie die Mitarbeit in einem motivierten Team, in dem die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und die Begeisterung für die Umsetzung von Ideen willkommen sind. Für diese Position gilt ein kollektivvertragliches Mindestgehalt von EUR brutto 3.416 pro Monat. Wir bieten jedoch eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von deiner Qualifikation und Vorerfahrung.
Mindestgehalt
3.416,00 €
Your Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitsmediziner
- KNAPP-Kinderwelt
- Werksrestaurant
- Unternehmensbeteiligung
- Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
- Mitarbeitervergünstigungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiterevents
- Aus- und Weiterbildung
- Obst
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Gute Anbindung
Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Deine Augen funkeln vor Begeisterung, wenn du von deinem Spezialgebiet sprichst? Du übernimmst gerne Verantwortung? Bei komplexen Themen hast du den Durchblick? Du hast den Mut, auch neue Wege zu gehen und siehst Veränderungen als spannende Chance?
Dann schnell bewerben – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Hier noch ein paar Tipps für deine erfolgreiche Bewerbung.
Vollständig + Online + Authentisch = gute Chancen
Vollständig
Folgende Unterlagen sind für uns wichtig:
- Motivationsschreiben (bei Initiativbewerbungen bitte Schwerpunkte angeben)
- Lebenslauf
- Abschlusszeugnisse bzw. Dienstzeugnisse
Verwende bitte ausschließlich unser Bewerber-Tool für deine Bewerbung!
Tipp: Bewirb dich auf ausgeschriebene Stellen, um deine Chancen zu erhöhen. Bei Initiativbewerbungen kann es einige Zeit dauern, bis wir ein entsprechendes Angebot für dich haben.
Authentisch
Wenn du die ersten beiden Schritte geschafft hast, bist du deinem neuen Job schon ein gutes Stück näher. Wenn deine Ausbildung und Erfahrung zu einer unserer Jobmöglichkeiten passt, laden wir dich gerne zu einem persönlichen Bewerbungsgespräch ein.
Das Bewerbungsgespräch ist der wichtigste Teil im Bewerbungsprozess. Hier wünschen wir uns vor allem Authentizität. Im Zuge des Gesprächs finden wir gemeinsam heraus, ob unsere Erwartungen übereinstimmen und eine langfristige Zusammenarbeit entstehen kann.
1. Online bewerben
2. Empfangsbestätigung erhalten
3. Fach- und Personalabteilung sichten deine Unterlagen
4. Wenn uns gefällt, was wir sehen: Einladung zum persönlichen Gespräch
5. Die Spannung steigt: erstes persönliches Gespräch
6. Bei Bedarf: zweites persönliches Gespräch
7. Wir passen zueinander? Willkommen bei KNAPP!
Bitte bewirb dich aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Bewerber-Tool. Nach dem Abschicken deiner Bewerbung erhältst du eine Empfangsbestätigung.
Infos
Hart bei Graz
Österreich
Vollzeit
Nina Jud
Human Resources Business Partner
Günter-Knapp-Straße 5-7 8075 Hart bei Graz Österreich