Training Manager Service (m/w/x)

Standort: Jena Wochenarbeitszeit: 35 Stunden Befristung: bis 30.06.2027 - Mögliche Verlängerung

Ihre Aufgaben

Sie möchten moderne Lernkonzepte gestalten, digitale Schulungsangebote weiterentwickeln und nachhaltige Lernstrategien etablieren? Dann erwartet Sie eine abwechslungsreiche Position mit Verantwortung für die Planung, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung von Trainings- und Qualifizierungsmaßnahmen.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Entwicklung von Lernstrategien sowie Trainingsmodulen für digitales und kontinuierliches Lernen
• Konzeption, Einführung und Pflege zielgruppenspezifischer Lernpfade
• Entwicklung neuer Schulungskonzepte und Lerninhalte
• Sicherstellung eines einheitlichen Schulungsauftritts gemäß Corporate-Identity-Vorgaben
• Eigenverantwortliche Steuerung von Projekten zur Entwicklung digitaler Lernmodule von der Konzeption bis zum Roll-out
• Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und relevanten Stakeholdern
• Monitoring, Analyse und kontinuierliche Verbesserung von Kursinhalten, Curricula und Lernpfaden
• Erstellung und Bereitstellung von Lernerfolgskontrollen sowie Teilnehmer-Tests
• Sicherstellung einer hohen Qualität des Schulungsangebots

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion im Bereich Training Management, Learning & Development oder Personalentwicklung
• Idealerweise Erfahrung in einem internationalen Umfeld
• Ausgeprägte Projektmanagement-Kompetenz und strukturierte Arbeitsweise
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicheres Auftreten sowie gute Verhandlungs- und Stakeholdermanagement-Kompetenzen
• Analytisches Denken und Freude daran, komplexe Prozesse zu verstehen und zu optimieren
• Hohe Eigeninitiative, Begeisterungsfähigkeit und Teamorientierung

Das bieten wir Ihnen

• Langfristiger Projekteinsatz bis Juni 2027
• Attraktive Vergütung nach TV Metall- und Elektroindustrie Thüringen
• 35-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Spannendes, internationales Arbeitsumfeld
• Mitarbeit an innovativen Lern- und Entwicklungsprojekten
• Persönliche Betreuung während des gesamten Einsatzes

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Werden Sie Teil eines innovativen Umfelds und gestalten Sie die Zukunft des Lernens aktiv mit.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.