Im Pflegealltag begleitet die Fachperson Gesundheit ältere Menschen mit Würde und fachlicher Kompetenz – in einer Einrichtung der Langzeitpflege, wo individuelle Betreuung im Zentrum steht. Die Aufgaben umfassen die professionelle Pflege und tägliche Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner, unterstützt durch eine aktive Mitgestaltung des Tagesablaufs, die Selbstständigkeit fördert und das Wohlbefinden stärkt. Die Dokumentation erfolgt sorgfältig und qualitätssichernd, um den Pflegeprozess transparent und nachvollziehbar zu halten; gleichzeitig übernimmt die Fachperson Gesundheit zusätzliche Verantwortung in der Tagesorganisation, etwa bei der Koordination von Aktivitäten oder der Unterstützung von Kolleginnen und Kollegen. Ein motiviertes, wertschätzendes Team arbeitet eng zusammen, mit klaren Prozessen und moderner Infrastruktur, die den Alltag erleichtern. Die Zusammenarbeit basiert auf Vertrauen, Respekt und gemeinsamer Verantwortung; eine gute Deutschkenntnis in Wort und Schrift ist dafür unabdingbar. Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau oder Fachmann Gesundheit EFZ, Erfahrung in der Langzeitpflege sowie echtes Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit älteren Menschen. Zuverlässigkeit, Flexibilität und Engagement sind ebenso gefragt wie die Bereitschaft, in allen Diensten – Frühdienst, Spätdienst und Nachtdienst – mitzuarbeiten. Die Anstellung erfolgt im Umfang von 80–100 %, mit attraktiven Sozialleistungen, mindestens fünf Wochen Ferien und guten Erreichbarkeitsbedingungen. Weiterbildungsmöglichkeiten sind fest verankert und fördern die fachliche wie persönliche Entwicklung – für eine sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum.

• Professionelle Pflege und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner auf der Station
• Zusätzliche Verantwortung in der Tagesorganisation auf der Abteilung
• Unterstützung bei der Alltagsgestaltung und Förderung der Selbstständigkeit
• Dokumentation und Sicherstellung der Pflegequalität

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachfrau / Fachmann Gesundheit EFZ
• Erfahrung in der Langzeitpflege
• Einfühlungsvermögen und Freude im Umgang mit älteren Menschen
• Teamfähigkeit
• Zuverlässigkeit
• Verantwortungsbewusstsein
• Flexibilität
• Engagement
• Initiative im Berufsalltag
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft in allen Diensten (Frühdienst, Spät- und Nachtdienst) mitzuarbeiten

• Motiviertes und wertschätzendes Team
• Moderne Infrastruktur
• Angenehmes Arbeitsumfeld
• Attraktive Anstellungsbedingungen
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
• Sinnstiftende Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Gute Sozialleistungen
• Mindestens 5 Wochen Ferien

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service : Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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Wir bereiten aktuelle Stellen strukturiert auf und unterstützen Bewerbende persönlich – von der Optimierung der Unterlagen bis zur erfolgreichen Vermittlung. Das Gehaltsband basiert auf Erfahrungswerten ähnlicher Positionen und dient der Orientierung.

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