Wir, die Raiffeisen Waren GmbH, sind eines der erfolgreichsten Handels- und Serviceunternehmen in Deutschland und zusammen mit unseren Tochterunternehmen in 8 Bundesländern sowie in Dänemark und Polen vertreten. Sympathisch, geerdet und energiegeladen gestalten wir mit mehr als 3.400 Menschen an über 220 Standorten unsere Bereiche Agrar, Technik, Baustoffe und Energie . Gemeinsam. Weil uns genau das seit mehr als 125 Jahren verbindet und am Herzen liegt: Das Miteinander, Füreinander und Menscheinander unserer Generation Gemeinsam . Denn: Jeder sieht ein Stückchen Welt. Gemeinsam sehen wir die ganze. Willkommen in der Raiffeisen Waren-Gruppe.

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Ihr Gestaltungsraum

• Beratung und Betreuung der Führungskräfte, insbesondere in arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Bearbeitung der operativen Personalmanagementprozesse und Umsetzung und Steuerung aller arbeitsrechtlichen Maßnahmen (z. B. Vertragserstellung, Versetzung, Kündigung, Anhörung des Betriebsrats)
• Konstruktive und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, inkl. der Erarbeitung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen
• Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen mit Fokus auf Rechtssicherheit und Praktikabilität
• Mitwirkung bei Einführung und Umsetzung von HR-Projekten und Organisationsentwicklungsthemen

Das bringen Sie mit

• Ein erfolgreich abgeschlossenes personalwirtschaftlich ausgerichtetes Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im HR-Bereich (z. B. als Personalfachkaufmann/-frau) haben
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der operativen und strategischen Personalarbeit als Personalreferentin - vorzugsweise als HR-Generalistin
• Sehr gute Kenntnisse im Vertragsmanagement
• Mindestens gute MS Office- (Word, Excel und PowerPoint) und SAP HCM-Kenntnisse mitbringen
• Ihre Kenntnisse im Kollektiv- und Individualarbeitsrecht sind sehr gut und Sie begeistern sich darüber hinaus für das operative Personalmanagement und die Personalarbeit im Unternehmen, die Sie gerne proaktiv mitgestalten und verantwortungsvoll mit uns weiterentwickeln möchten
• Sie sind empathisch und verbindlich in der Kommunikation, dabei wertschätzend und gleichzeitig durchsetzungsfähig mit einer selbstorganisierten, ergebnisorientierten und präzisen Arbeitsweise wobei Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und ausgeprägte Teamfähigkeit Ihr persönliches Profil abrunden

Darauf können Sie sich freuen

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Betriebliche Altersvorsorge
• Bikeleasing
• Essenszuschuss
• Flexible Arbeitszeiten
• Gute Verkehrsanbindung
• Mitarbeiterevents
• mobiles Arbeiten (optional)
• Urlaubsgeld
• Vermögenswirksame Leistungen
• Weihnachtsgeld
• Weiterbildung
• Zuwendung zu Jubiläen und Veranstaltungen
• 30 Urlaubstage
• Zuschuss Kinderbetreuung
• Corporate Benefits

Interessiert?Werden Sie Teil unserer #generationgemeinsam . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Kontakt Katharina Gerhold

0561-7122-537

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.