Erste Bearbeiterin/ Erster Bearbeiter (m/w/d) des Teams LG 2.1 im Ausbildungsbezirk
Erste Bearbeiterin/ Erster Bearbeiter (m/w/d) des Teams LG 2.1 im Ausbildungsbezirk
Erste Bearbeiterin/ Erster Bearbeiter (m/w/d) des Teams LG 2.1 im Ausbildungsbezirk
Erste Bearbeiterin/ Erster Bearbeiter (m/w/d) des Teams LG 2.1 im Ausbildungsbezirk
Finanzamt Kiel
Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen
Kiel
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 40.000 € – 51.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort

Erste Bearbeiterin/ Erster Bearbeiter (m/w/d) des Teams LG 2.1 im Ausbildungsbezirk
Über diesen Job
Erste Bearbeiterin/ Erster Bearbeiter (m/w/d) des Teams LG 2.1 im Ausbildungsbezirk
Art der Ausschreibung:
öffentlich
Bewerbungsfrist:
16.01.2026
Besetzung zum:
nächstmöglichen Zeitpunkt
Beschäftigungsverhältnis:
Beamter
Laufbahngruppe:
1. Einstiegsamt (der 2. Laufbahngruppe)
Besoldung:
A9g - A12
Teilzeit/Vollzeit:
beidesmöglich
Wochenarbeitszeit Bea.:
41.0
Beschäftigungsdauer:
unbefristet
Einsatzort:
Feldstraße,
24105 Kiel
Finanzamt Kiel
- Jan Prodzinski
- E-Mail : jan.prodzinski@fa-kiel.landsh.de
- Tel. : +49 431 602-1286
Nur für Landesbedienstete und Menschen mit Behinderung und ihnen Gleichgestellte
Im Finanzamt Kiel sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen einer / eines
Erste Bearbeiterin/ Erster Bearbeiter (m/w/d) des Teams LG 2.1 im Ausbildungsbezirk (Funktion A 12)
zu besetzen.
Über uns
Das Finanzamt Kiel ist mit etwa 470 Kolleginnen und Kollegen in Voll- und Teilzeit das größte der 17 Finanzämter Schleswig-Holsteins, liegt nahe der Innenstadt und unweit der schönen Kieler Förde. Unser Finanzamt ist zuständig für die Festsetzung und Erhebung der Steuern für Kiel und Umgebung sowie für die Festsetzung der Erbschaft- und Schenkungsteuer für das Land Schleswig-Holstein.
Der Dienstsitz befindet sich in der Feldstraße 23, 24105 Kiel.
Ihre Aufgaben
- Erstellung der Ausbildungspläne für alle Einsatz- bzw. Arbeitsgebiete im Haus sowie die Planung von auswärtigen Stationen wie FA ZPD, FM-AIT, FM.)
- Erstellung von Gesamtbeurteilungen (§§ 35, 60 StBAPO)
- Organisation von Messen bzw. Teilnahme an Berufs- und Ausbildungsmessen inkl. Beschaffung von Werbeartikeln über das BiZSteuer
- Teilnahme an Ausbildungstagungen
- Organisation interner Ausbildungsbesprechungen
- Unterstützung bei Dienstbesprechungen (inkl. Vor-/ Nachbereitung)
- Führen von Leistungsgesprächen mit Anwärtern (eine Stufe vor Gespräch mit SGL)
- Betreuung von Praktikantinnen und Praktikanten, Erstellung der Pläne, Koordinierung des Einsatzes im Haus
- zentrale Ansprechperson für Ausbildungsleitung, ggf. BiZSteuer und FHVD u.a.für Onboarding
- "Steuern-in-Schulen"
- Koordinieren der fachlichen Aufgaben im Ausbildungsbezirk
- Koordinieren der Aufgaben im Team
- Unterweisen der Anwärterinnen und Anwärter der Laufbahngruppe 1.2 und der Laufbahngruppe 2.1 in die Technik der richtigen Erfassung und Würdigung von steuerlich erheblichen Sachverhalten einschl. Überwachen der Arbeitsergebnisse unter Berücksichtigung von RMS-Grundsätzen, Vermitteln von eigenständigem Arbeiten, Einweisen in die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und praktisches Umsetzen und Vertiefen des fachtheoretischen Wissens
- Durchführen von Veranlagungen im Bereich der sonstigen natürlichen Personen nach RMS-Gesichtspunkten, insbesondere auch Veranlagungen mit schwierigen Sachverhalten sowie Bearbeiten der Prüf- und Hinweisfälle (Verursacherprinzip)
- Pflege der Grunddaten und der prüfungsrelevanten Dauersachverhalte in den Festsetzungsnahen Daten (soweit dieses im Rahmen einer ganzheitlichen Fallbearbeitung erforderlich ist)
- Bearbeiten von Anträgen, Änderungen und Berichtigungen
- Bearbeiten von außergerichtlichen Rechtsbehelfen und Entscheiden über die Aussetzung der Vollziehung (soweit nicht andere Stellen zuständig sind)
Das bringen Sie mit
Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:
- abgeschlossene Ausbildung nach dem Steuerbeamtenausbildungsgesetz i.V.m. der Ausbildungs- und Prüfungsordnung für die Steuerbeamtinnen und Steuerbeamten
- Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Steuerverwaltung
- abgeleistete Probezeit
- umfassende Erfahrungen in der Steuerverwaltung
- mehrjährige Erfahrungen in der Veranlagung
- Erfahrungen im Ausbildungsbezirk wünschenswert
Anforderungen des Arbeitsplatzes:
- Kompetenz zur Mitgestaltung von Veränderungen
- Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
- Bewältigung der übertragenen Aufgaben in der vorgegebenen Zeit unter Berücksichtigung der Ziele und Prioritäten
- Anwendung vorhandenen Fachwissens
Wir bieten Ihnen
Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 12 erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis richtet sich bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung nach dem TV-L.
Wir freuen uns auf Sie!
Diese Ausschreibung richtet sich nur an Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein.
Das Land Schleswig-Holstein setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Deshalb können sich Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte auf diese Stellenausschreibung bewerben, auch wenn sie nicht im Landesdienst beschäftigt sind und werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.
Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details

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