In einer Zeit, in der Sicherheit für Unternehmen immer wichtiger wird, sucht unser Kunde einen engagierten Scrum Master, der eine Schlüsselrolle bei der Förderung von Innovationen spielt. Als Scrum Master sind Sie dafür verantwortlich, das Scrum-Team bei der Einführung agiler Praktiken zu unterstützen, um außergewöhnliche Produkte und Dienstleistungen für unsere Kunden zu liefern. Sie werden eine hochleistungsfähige Teamkultur fördern, indem Sie Stärken und Verbesserungsbereiche identifizieren und effektive Coaching-Techniken implementieren, die auf die individuellen und teambezogenen Bedürfnisse abgestimmt sind. Ihre Aufgabe umfasst auch die Sicherstellung des Verständnisses von Scrum innerhalb des Teams, indem Sie die Einhaltung der Scrum-Theorie, -Praktiken und -Richtlinien gewährleisten. Darüber hinaus werden Sie das Scrum-Team ermächtigen, indem Sie es coachen, selbstorganisiert zu arbeiten, die cross-funktionalen Fähigkeiten und das Fachwissen zu erweitern und die Kommunikation zu fördern. Sie werden Entscheidungen vorantreiben, indem Sie mit dem Scrum-Team und verschiedenen Stakeholdern zusammenarbeiten, um Entscheidungen zu beeinflussen und die übergeordneten Ziele der Produktteams zu unterstützen. Die Beseitigung von Hindernissen zur aktiven Lösung von Teamproblemen in Zusammenarbeit mit Product Owners und anderen Scrum Mastern gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben. Zudem werden Sie die Scrum-Events leiten und unterstützen, einschließlich Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review und Sprint Retrospective. Wir bieten Ihnen eine offene und freundliche Unternehmenskultur, die durch konstruktive und kollaborative Interaktionen geprägt ist, sowie Unterstützung für Ihre Zukunftspläne mit einer betrieblichen Altersvorsorge. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell können Sie Ihren Arbeitstag selbst organisieren und profitieren von besonderen Zahlungen oder zusätzlichen Urlaubstagen an Jubiläen oder anderen besonderen Anlässen. Unser Kunde wächst und lebt Vielfalt, mit einem globalen Team, das aus 42 Nationalitäten besteht und 45 verschiedene Sprachen spricht.

Der ideale Kandidat hat einen Bachelor-Abschluss in Informatik oder einem verwandten Bereich und kann mehrere Jahre Berufserfahrung vorweisen, die seine praktischen Kenntnisse belegen. Sie sind eine natürliche Führungspersönlichkeit, wenn es darum geht, Meetings auf allen Ebenen der Organisation zu moderieren, und verwenden fortgeschrittene Techniken, um ansprechende und produktive Gespräche zu führen, die Zusammenarbeit und Ergebnisse fördern. Ein tiefes Wissen über die Prinzipien und Praktiken von Agile Scrum sowie Kenntnisse in agilen Tools wie Jira und Confluence sind unerlässlich, um die Arbeitsabläufe des Teams effektiv zu verwalten. Sie sind ein Meister der Organisation und des Zeitmanagements und jonglieren mühelos mehrere Aufgaben und Fristen, während Sie sich einen Ruf für präzise und genaue Analysen erarbeiten. Sie gedeihen in dynamischen Umgebungen und gehen neue Herausforderungen mit einer positiven, proaktiven Haltung an. Erfahrung in der Leitung und Moderation von Scrum-Zeremonien mit Präzision und Fachkenntnis ist ebenfalls erforderlich, um die Teams zum Erfolg zu führen.