für unser Team in Nürnberg, Köln oder Stuttgart

Stellen-ID 8160

Wir gestalten Lösungen für den öffentlichen Sektor mit Leidenschaft und Weitblick – jeden Tag ein Stück Zukunft für unsere Mandanten. Werde Teil unseres Beratungsteams und bring dein Engagement ein, um effiziente Geschäftsprozesse, nachhaltiges Wirtschaften und die digitale Transformation voranzutreiben. Deine Aufgaben

• Beratung von Organisationen des öffentlichen Sektors bei der Gestaltung und Optimierung ihrer Strukturen und der Prozesse, u.a. Aufnahme von Prozessen und deren Analyse
• Erarbeitung von passgenauen Lösungen gemeinsam mit unseren Mandanten, die insbesondere durch Digitalisierung und Automatisierung erreicht werden können
• Unterstützung unserer Mandanten bei der Umsetzung von Lösungen durch Kommunikations-, Change- und Projektmanagementmaßnahmen bzw. Übernahme von Verantwortung in Teilprojekten – von der Planung bis zur Umsetzung und mit der engen Abstimmung mit Stakeholdern
• Pflege und Erweiterung unserer Onlinetools
• Erweiterung des Instrumentenkoffers im Bereich Projekt-, Prozess- und Changemanagement
• Aktive Unterstützung im Projektmanagement und Hilfestellung bei der Akquise und Weiterentwicklung von Projekten Dein Profil
• Ein abgeschlossenes Studium z. B. der Wirtschaftswissenschaften, Public Management, Wirtschaftsinformatik, Politikwissenschaft, Organisations- und Personalentwicklung oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Interesse an Digitalisierungs-, Reorganisations- und Prozessoptimierungsprojekten und dabei insbesondere Interesse an den Anforderungen an Strategie, Organisation, Prozesse und IT bzw. Kenntnisse im Projekt-, Prozess- und Changemanagement
• Interesse an der Beratung der öffentlichen Hand und öffentlicher Unternehmen
• Relevante Berufserfahrung im Beratungsumfeld oder in Projekten im öffentlichen Sektor oder erste Erfahrungen im Rahmen von
• Praktika in den Bereichen Digitalisierung, Prozessberatung, Agiles Projektmanagement oder Wirtschaftsprüfung
• Nationale Reisebereitschaft Unser Angebot
• Direkt durchstarten: Strukturierte Einarbeitung, schnelle Teamintegration und frühzeitige Übernahme von Verantwortung
• Langfristige Perspektiven: Klares Karrieremodell, unternehmerische Möglichkeiten, Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in unserer Inhouse-Akademie
• Top Konditionen: Attraktive Bezahlung, mobiles Arbeiten – auch aus ausgewählten Ländern Europas, flexible Arbeitszeiten, gute Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Gemeinsame Erlebnisse: Ski-Freizeit, Teamtage und Unternehmensevents
• Gesundheit und Mobilität: Zuzahlung zum EGYM Wellpass, breite Gesundheitsförderung, Bike-Leasing sowie ein Zuschuss zum Deutschlandticket Wegbegleiter und Wegbereiter – RÖDL steht für fachliche Exzellenz. Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen sind wir weltweit an 116 Standorten in 50 Ländern aktiv. Wir setzen auf Unternehmergeist, Eigenverantwortung und gemeinsames Wachstum.

Unsere Stärke liegt in unserer Vielfalt. Wir übernehmen gesellschaftliche Verantwortung, leben eine Kultur der Offenheit und fördern individuelle Talente. Wertschätzung und Respekt prägen unser Miteinander.

Kontakt

Amelie McPheeters

• 49 911 9193 1454 (https://tel:+4991191931454)

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.