Wir als Gastgeber sind überzeugt, dass der Respekt und die Wertschätzung, das Miteinander, aber auch die gegenseitige Unterstützung innerhalb des Teams dafür ausschlaggebend sind.

Auch Sie wollen sich persönlich und fachlich weiterentwickeln, und da arbeiten, wo andere Urlaub machen?

Willkommen im Burg Vital Resort in Oberlech - dem exklusiven 5*S Hotel am Arlberg, bei Ihrem neuen Arbeitgeber!

Zur Verstärkung unseres jungen, dynamischen Teams suchen wir ab März/April 2026 einen Reservierungsleiter (w/m/d).

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für die gesamte Reservierungsabteilung
• Mitverantwortung für die Rezeption bei Abwesenheit der Empfangsleitung
• Einschulung, Schulung und Führung der Reservierungsmitarbeiter
• Koordination der Reservierungen mit dem Concierge und allen anderen Abteilungen
• Abwicklung von Reservierungsanfragen
• Umsetzung von Unternehmens- & Betriebszielen im Reservierungsbereich
• Verbuchen von Anzahlungen
• Mitarbeit bei den Ablaufprozessen an der Rezeption (check in/out)
• Einpflegen der Preise
• Pflege der Stammdaten

Ihr Profil

• abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie
• ausgezeichnete Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, weitere Sprache von Vorteil
• mehrjährige Berufserfahrung von Vorteil
• PROTEL Kenntnisse
• selbständige und überaus genaue Arbeitsweise
• mit deinem Verkaufs- und Organisationsgeschick sorgst du für eine optimale Auslastung der Zimmerkapazitäten
• Organisationstalent
• hohes Qualitätsbewusstsein
• wirtschaftliches Denken und Handeln
• Führungsqualitäten

• 6- oder 5-Tage-Woche
• leistungsgerechte Entlohnung mit Bereitschaft zur Überbezahlung
• Urlaubs- und Weihnachtsremuneration
• kostenlose Mitarbeiterunterkunft (max. 5 Gehminuten) mit Bad/Dusche, WC, TV, WLAN
• Friends and Family Rates je nach Verfügbarkeit
• 20 % auf alle SPA Anwendungen und Friseur
• 7-tägige Verpflegung in unserer Mitarbeiterkantine mit 3 Mahlzeiten pro Tag
• Benutzung des Mitarbeiterfitnessraums
• "Ski-in & Ski-out" mit Ski-Depot in der Unterkunft
• Reinigung der hochwertigen Dienstkleidung
• Nutzung von Mitarbeiterwaschküche mit Bügelbrett und Bügeleisen
• Garagenstellplatz (im Winter gegen ermäßigte Gebühr)
• Vorteile mit der "Lech/Zürs-Teamcard", wie z.B. Bergbahntickets, Genuss, Shopping oder sportliche Aktivitäten
• Einschulung in jede neue Position, gemeinschaftliche Projekte

Unsere Löhne und Gehälter beziehen sich auf den Kollektivvertrag für Arbeiter und Angestellte im Hotel- und Gastgewerbe, mit der Bereitschaft zur Überzahlung nach Kompetenz und Erfahrung.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!
z.H. Frau Karina Lucian