…gestalten die Zukunft von Data Science und Künstlicher Intelligenz im Vertrieb und Marketing. Als Kompetenzzentrum für datengetriebene Analysen entwickeln wir Machine-Learning-Modelle und integrieren GenAI-basierte Anwendungen in unsere Prozesse. Unsere Verantwortung geht über die reine Umsetzung hinaus: Wir begleiten die strategische KI-Transformation im gesamten Vertrieb und treiben Innovationen aktiv voran. Unser Team besteht aus erfahrenen Data Scientists und KI-Projektleitenden, die gemeinsam Lösungen entwickeln, die echten Mehrwert schaffen.

Deine Themenschwerpunkte sind...

• Durchführung von Data Science- und KI-Initiativen ​
• Mitarbeit in agilen Data Science- und KI- Produktteams sowie Unterstützung der Product Owner und Data Scientisten
• Durchführung und Visualisierung von explorativen Datenanalysen​
• Konzeption und Umsetzung von Lern- und Trainingsformaten zur Anwendung von KI​
• Standardisierung und Generalisierung des Softwaredesigns von Data Science-/KI-Services

Beginn: März & September
Dauer: 5 bis 6 Monate

Wir bieten dir...

• Eigenverantwortliches Arbeiten und Mitarbeit in innovativen KI- und Data Science-Projekten​
• Moderne digitale Architekturen und Technologien​
• Vielfältige und innovative Aufgabenfelder sowie ein kollaboratives Arbeitsumfeld​
• Engagierte Mentoren und eine gute Feedbackkultur

• Ein Studienplatz mit analytisch-quantitativem Schwerpunkt (z.B. MINT-Fach) oder eines vergleichbaren Studiengangs mit Schwerpunkt Data Analytics, Machine Learning, Robotics (mindestens im 3. Semester oder im Gap Year zwischen Bachelor und Master)
• Programmierkenntnisse in Python und R​
• Kenntnisse in der multivariaten Datenanalyse sowie der Visualisierung von Analyseergebnissen​
• Erste Kenntnisse zu Cloud Plattformen sowie zum KI-/Data-Science-Technologie-Stack​
• Strukturierte und kreative Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit​
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (min. B2)

Uns erreichen regelmäßig Fragen rund um die Bewerbung bei Porsche. Hier findest du schon mal die wichtigsten Infos.

Bitte beachte, dass du dich lediglich auf eine Praktikantenstelle bewerben kannst. Weitere Bewerbungseingänge können leider nicht berücksichtigt werden, sofern bereits eine aktive Bewerbung vorliegt. Aber vermerke gerne im Anschreiben, falls dich weitere Stellen interessieren.

Sobald du eine passende Stelle gefunden hast, fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente hinzu (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen). Bitte habe Verständnis, dass wir keine Bewerbungen per Post oder E-Mail entgegennehmen.

Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.

Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum, die sich für ein Praktikum in Deutschland bewerben, benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen benötigen für die Dauer des Praktikums eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.

Weitere Informationen zur Bewerbung bei Porsche findest du hier.

Falls du darüber hinaus noch Fragen hast, steht dir unsere Bewerbungshotline montags bis freitags von 13 Uhr bis 16 Uhr unter 0711/911-22 911 gerne zur Verfügung.

"Am Anfang schaute ich mich um, konnte aber den Wagen, von dem ich träumte, nicht finden. Also beschloss ich, ihn mir selbst zu bauen." Dieser Satz von Ferry Porsche bringt alles auf den Punkt, was Porsche ausmacht. Mitarbeiter, die so denken, stoßen bei uns immer auf offene Türen. Porsche ist eine wertvolle Marke mit weltweiter Anziehungskraft und einer treuen Kundenbasis rund um den Globus.

Die Art und Weise, wie wir bei Porsche zusammenarbeiten und als Team zusammenhalten ist einzigartig. Unser Miteinander ist dabei durch unsere starke Porsche Kultur geprägt: Herzblut | Sportlichkeit | Pioniergeist | Eine Familie

Wir bei Porsche leben Vielfalt, setzen uns für Chancengleichheit ein und fördern aktiv ein inklusives Miteinander. Ebenso sind Respekt und Toleranz fest verankert in unserer Unternehmenskultur. So schaffen wir ein Umfeld, das die Individualität jedes einzelnen Menschen im Unternehmensinteresse fördert.

Ein Schlüssel zu unserem Erfolg ist die Vielfalt an Perspektiven. Denn die sich daraus ergebende Kombination individueller Stärken und Erfahrungen treibt Innovationen voran und stärkt unsere Teams. Dazu haben wir uns auch durch Unterzeichnung der Charta der Vielfalt verpflichtet. Ganz nach dem Motto: Jeder einzigartig. Zusammen vielfältig. Gemeinsam erfolgreich.