• Ein mittelständisches Unternehmen aus der Digital- und IT-Branche, das sich auf datengetriebenes Online-Marketing, Softwareentwicklung sowie den Betrieb und die Vermarktung digitaler Lösungen spezialisiert ha

Ihre Vorteile:

• Erfahrung in der Weiterentwicklung von Teamprozessen und Standards
• Interesse und Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung
• Proaktive Arbeitsweise mit ausgeprägtem Fokus auf Chancen- und Risikomanagement
• Motivation, in einem dynamischen Umfeld selbstständig und verantwortungsvoll zu arbeiten
• Bereitschaft, langfristig im Kundenunternehmen mitzuwirken und sich dort zu etablieren

Ihre Aufgaben:

• Eigenständige Führung und kontinuierliche Weiterentwicklung eines Kundenportfolios im Bereich Performance Marketing und AdTech
• Verlässliche Betreuung von Advertisern, (Performance-)Agenturen und Affiliate-Netzwerken vom Onboarding bis zur langfristigen Zusammenarbeit
• Steuerung und Priorisierung des Portfolios unter Berücksichtigung von Chancen, Risiken sowie Up- und Cross-Selling-Potenzialen
• Aufbau und Ausbau belastbarer Partnerschaften mit Affiliate-Netzwerken und Agenturen
• Identifikation und Initiierung neuer Geschäftschancen in enger Abstimmung mit dem Sales Team
• Analyse von Performance-Daten und technischen Themen zur Ableitung klarer Handlungsempfehlungen
• Organisation und Koordination der Umsetzung von Maßnahmen zwischen Media Buying, Ad Management und Technik
• Weiterentwicklung von Teamprozessen, Standards, Dokumentationen und Übergaben sowie fachliche Unterstützung von Kollegen
• Möglichkeit zur mittelfristigen Übernahme von Führungsverantwortung im Account Management

Ihre Qualifikationen:

• Einschlägige, profunde Erfahrung im Performance Marketing und AdTech-Umfeld
• Ausgeprägte Kenntnisse im Umgang mit Advertisern, Agenturen und Affiliate-Netzwerken
• Fundierte Fähigkeiten in der Analyse von Performance-Daten und Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Sicheres Organisationstalent und Fähigkeit zur Koordination unterschiedlicher Fachbereiche
• Kommunikationsstärke und Erfahrung im Aufbau belastbarer Kundenbeziehungen
• Bereitschaft zur engen Zusammenarbeit mit dem Sales Team und anderen Abteilungen
• Fließende Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau

Über Hays:

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Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.