Koordinator Personalentwicklung (m|w|d) Monheim am Rhein

• MONETÄRE BENEFITS: Eine attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• WORK-LIFE-BALANCE: Eine 37,5 Stundenwoche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit aus dem Homeoffice zu arbeiten
• CORPORATE BENEFITS: Attraktive Rabatte bei vielen namhaften Unternehmen
• WEITERBILDUNG: Ein professionelles Onboarding sowie regelmäßige Mitarbeiterentwicklungsgespräche
• WERTSCHÄTZUNG & VERBINDLICHKEIT: Jederzeit kompetente Betreuung bei einem ausgezeichneten Top-Arbeitgeber (Kununu Score: 4,8)

• Trainingsvorbereitung: Sie koordinieren und erstellen Schulungsmaterialien wie Präsentationen, Handbücher und digitale Lernressourcen – passgenau und zielgruppenorientiert

• Kommunikation: Als zentrale Schnittstelle stimmen Sie sich eng mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern zur Planung und Ausgestaltung der Trainingsinhalte ab
• Schulungsdurchführung: Sie organisieren und begleiten Präsenz- und Online-Trainings
• CRM-Management: Sie übernehmen Verantwortung für ausgewählte Prozesse im CRM-System

• Sie besitzen einen Bachelor-Abschluss und haben bereits Erfahrung in der Koordination von Schulungen oder einer vergleichbaren Rolle sammeln können
• Sie verfügen über ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und ein gutes Projektmanagementverständnis
• Sie bringen starke Kommunikationsfähigkeiten, Teamgeist und Eigeninitiative mit
• Der Umgang mit digitalen Tools und Schulungssoftware ist Ihnen vertraut
• Sie haben fundierte Kenntnisse in CRM-Systemen wie bspw. Salesforce

Schicken Sie uns noch heute Ihren Lebenslauf und wir garantieren Ihnen eine schnellstmögliche und unkomplizierte Abwicklung.

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf die Referenznummer: 2851-B

Wenn Sie sich nicht sicher sind, ob Sie alle Kriterien erfüllen, bewerben Sie sich sehr gerne trotzdem. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bieten Ihnen auch weitere spannende kaufmännische Vakanzen.