Für unseren Mandanten, eine spezialisierte Beratungsgesellschaft im Professional-Services-Umfeld, suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit ausgeprägter Vertriebsstärke. Das Unternehmen unterstützt renommierte Familienunternehmen und mittelständische Unternehmen bei Transformation, Nachfolgeplanung und strategischen Recruiting- und Besetzungsthemen. Als Client Partner übernehmen Sie Verantwortung für eigene Kundenbeziehungen, neue Geschäftspotenziale und die Entwicklung langfristiger Partnerschaften.

• Verantwortung für den Aufbau, die Entwicklung und die strategische Durchdringung eines eigenen Kundenportfolios 
• Gewinnung neuer Mandate durch systematisches Relationship Management und aktive Entscheideransprache 
• Aufbau langfristiger Beziehungen zu Geschäftsführungen, Gesellschaftern und Bereichsleitungen 
• Identifikation von Transformations-, Nachfolge- und strategischen Personalbedarfen bei bestehenden und neuen Kunden 
• Entwicklung individueller Beratungsansätze und Übersetzung komplexer Kundenanforderungen in konkrete Projekte 
• Steuerung des gesamten Client-Lifecycles von der Marktansprache bis zur erfolgreichen Mandatsentwicklung 
• Ausbau von Key Accounts durch Cross-Selling, Folgegeschäft und strategische Account-Pläne 
• Erschließung neuer Marktsegmente und Aufbau relevanter Netzwerke im Mittelstand 
• Zusammenarbeit mit dem Research Hub und internen Spezialisten bei der Vorbereitung und Umsetzung von Kundenlösungen

• Mindestens drei Jahre Erfahrung im beratungsintensiven B2B-Vertrieb, Business Development oder Key Account Management 
• Nachweisbare Erfolge im Aufbau und in der Entwicklung eines eigenen Kundenstamms 
• Erfahrung mit dem Verkauf erklärungsbedürftiger Dienstleistungen, Beratungsleistungen oder komplexer Lösungen 
• Ausgeprägte Netzwerk- und Beziehungsstärke auf Geschäftsführungs- und C-Level-Ebene 
• Konsequente New-Business-Orientierung mit hoher Eigenaktivität in Ansprache, Terminierung und Abschluss 
• Souveränität in Consultative Selling, Bedarfsermittlung und lösungsorientierter Verhandlungsführung 
• Erfahrung in der Entwicklung neuer Märkte, Zielkundensegmente oder regionaler Vertriebsgebiete 
• Sicherer Umgang mit CRM-Systemen, Sales-Pipeline-Management und vertrieblichen Leistungskennzahlen 

• Unternehmerische Rolle mit vollständiger Verantwortung für eigene Kundenbeziehungen und Geschäftspotenziale 
• Direkter Einfluss auf Marktaufbau, Kundenentwicklung und die strategische Ausrichtung des eigenen Segments 
• Zugang zu anspruchsvollen Entscheidern in renommierten Familienunternehmen und im gehobenen Mittelstand 
• Verbindung aus Relationship Management, New Business und hochwertiger Beratungsarbeit 
• Bestehender Research Hub zur Unterstützung bei Marktanalysen, Zielkundenentwicklung und Projektvorbereitung 
• Langfristige Perspektive in einem Umfeld, in dem Eigeninitiative und unternehmerische Ergebnisse sichtbar werden 

Herr Tim Siegemeyer

Managing Consultant

Executive Search | Professional Search | Nachfolgeplanung | Sales & Marketing - Recruiting

creating sales careers

STRATTON GmbH

Hafenweg 24a

48155 Münster

siegemeyer@stratton-group.de

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