1. Dringend gesucht

        HR Business Partner (mIwId) (HR-Manager (m/w/d), Human Resources, Personalwesen, Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Psychologie)

        KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG Hauptverwaltung

        Hannover + 0 weitere

        Vollzeit55.500 €73.000 €

      2. Zu den Ersten gehören

        Personalmanager (m/w/d) Intern

        Tina Voß GmbH

        Hannover + 0 weitere

        Vollzeit33.600 €42.000 €

        Recruiting und Verwaltung Dein Profil Kaufmännisch ausgebildet, zum Beispiel als Personaldienstleistungskaufmann, Kauffrau für Büromanagement, Industriekauffrau oder

      3. Zu den Ersten gehören

        Personalmanager (m/w/d) Intern in Teilzeit

        Tina Voß GmbH

        Hannover + 0 weitere

        Teilzeit30.168 €32.304 €

        Kaufmann im Einzelhandel Erfahrung in der Kundenbetreuung, im Key Account oder im Personalwesen Die Stelle ist sowohl für Berufseinsteigende, als auch für erfahrene Personalmanager

      4. Zu den Ersten gehören

        Mitarbeiter Personal (m/w/d) Teilzeit

        PERMACON GmbH Hannover

        Langenhagen + 0 weitere

        Teilzeit32.000 €44.000 €

        Ihre Aufgaben als Mitarbeiter Personal (m/w/d) Teilzeit Überprüfung und Pflege digitaler Personalakten Identifikation und Nachvollzug fehlender Unterlagen Digitalisierung

      5. Zu den Ersten gehören

        Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Personal/Buchhaltung

        Framework Energie GmbH

        Isernhagen + 0 weitere

        Vollzeit36.000 €48.500 €

        Verstärkung gesucht: Sachbearbeitung Personal & Buchhaltung (m/w/d) Start: ab sofort | Stunden: 35 bis 40 Wochenstunden Standort: Framework Energie GmbH, Industriestraße

      6. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Duales Studium Personalmanagement Herbst 2026 (m/w/d)

        Konica Minolta Business Solutions Deutschland GmbH

        Langenhagen + 0 weitere

        Vollzeit

      7. Zu den Ersten gehören

        HR-Manager/Niederlassungsleiter (m/w/d)

        Accurat Gesellschaft für Personaldienstleistungen mbH - Braunschweig

        Hannover + 0 weitere

        Vollzeit55.500 €70.500 €

        /Niederlassungsleiter Als HR-Manager/Niederlassungsleiter repräsentieren Sie ACCURAT gegenüber unseren Bewerbern und Kunden Als HR-Manager sind Sie für die Einstellung

      8. Zu den Ersten gehören

        HR-Manager/Niederlassungsleiter (m/w/d)

        ACCURAT

        Hannover + 0 weitere

        Vollzeit57.000 €70.500 €

        /Niederlassungsleiter Als HR-Manager/Niederlassungsleiter repräsentieren Sie ACCURAT gegenüber unseren Bewerbern und Kunden Als HR-Manager sind Sie für die Einstellung

      9. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        HR Business Partner (m/w/d) (HR-Manager (m/w/d), Human Resources, Personalwesen, Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Psychologie)

        KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG Hauptverwaltung

        Hannover + 0 weitere

        Vollzeit54.500 €70.000 €

      10. Volljurist:in Expert:in Personalmanagement (m/w/d)

        KPB

        Hannover + 0 weitere

        Vollzeit83.000 €104.000 €

      11. Sachbearbeiter (m/w/d) Personalmanagement & Disposition

        hilcura GmbH

        Hannover + 0 weitere

        Vollzeit38.000 €49.500 €

        Rücklauf) Personaldisposition : Planung, Koordination und Einsatzsteuerung von Mitarbeitenden Unterstützung der laufenden Verwaltung , insbesondere Pflege von Personal

      12. HR Manager / Personalmanager oder Vertriebsdisponent (m/w/d)

        TP Personal Consult Thomas Pries

        Hannover + 0 weitere

        Vollzeit42.500 €57.500 €

        HR Manager / Personalmanager oder Vertriebsdisponent (m/w/d) Stunden pro Woche unbefristet Frühester Beginn ab sofort Beruflich ankommen - hier werden Sie sich sehr

      13. Trainee Account Management – Personalmanagement Wirtschaftliche Steuerung (m/w/d)

        DEUTSCHEFACHPFLEGE

        Hannover + 0 weitere

        Vollzeit51.000 €67.000 €

        Als Account Manager (m/w/d) im Personalmanagement tragen Sie die Verantwortung für die wirtschaftliche Effizienz und Weiterentwicklung Ihres Versorgungsgebiets.

      14. Letzte Chance

        HR Business Partner (mIwId) (HR-Manager (m/w/d), Human Resources, Personalwesen, Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften, Psychologie)

        KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG Hauptverwaltung

        Hannover + 0 weitere

        Vollzeit55.500 €73.000 €

      15. Letzte Chance

        Personalreferent (m/w/d) Teilzeit

        Tina Voß GmbH

        Hannover + 0 weitere

        Teilzeit36.000 €45.000 €

        HR-Updates Beachtung arbeitsrechtlicher Vorgaben und interner Richtlinien Ihr Profil Kaufmännisch ausgebildet, zum Beispiel als Personalfachkaufmann, Industriekauffrau, Kauffrau

      16. HR Expert Zeitwirtschaft (w/m/d) - befristet

        Uniper

        Hannover + 0 weitere

        Vollzeit67.000 €89.000 €

        Dein Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Qualifikation im Bereich Personal/Entgeltabrechnung Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung,

      17. HR Expert Time Management (f/m/d) - limited

        Uniper

        Hannover + 0 weitere

        Vollzeit71.000 €96.000 €

        We support you in highlighting your individual potential, achieving your personal goals, and reaching your ambitions.

      18. Personalreferent m/w/d

        job meets life GmbH

        Hannover + 0 weitere

        Vollzeit42.500 €49.000 €

      19. Duales Studium Personalmanagement Herbst 2026 (m/w/d)

        Konica Minolta Business Solutions Deutschland GmbH

        Hannover + 0 weitere

        Vollzeit

      20. Zu den Ersten gehören

        HR Specialist HR Management

        Hannover Rück SE

        Hannover + 0 weitere

        Vollzeit

        You process requests such as parental leave, transfers and terminations and issue the relevant certificates You draft employment references using Haufe Zeugnis Manager

      21. Personalreferent:in (w/m/d)

        Limbach Nord GmbH

        Lehrte + 0 weitere

        Vollzeit43.500 €58.000 €

        Sie bringen mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Personal-/HR-Kontext mit.

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