Das Unternehmen

Unser Mandant ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen aus dem elektrotechnischen Großhandel. Das Unternehmen ist auf einem klaren Wachstumskurs und hat Niederlassungen in ganz Deutschland. Unser Kunde gehört zu den Top-5 der Branche und versteht sich als verlässlicher Partner und Lieferant für Industrie und Handwerk. Als Unternehmensgruppe stark und solide, im Umgang familiär und bodenständig. Im Rahmen einer Altersnachfolge suchen wir einen Leiter (m/w/d) für die Niederlassung im Raum Bitterfeld. In dieser Position sind Sie für die operative und strategische Steuerung des Vertriebs in Ihrem Gebiet verantwortlich und tragen maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei. Sie verfügen über einen technischen Background sowie einschlägige Führungserfahrung in einer vertrieblichen Position? Sie möchten Verantwortung übernehmen und die Zukunft „Ihrer“ Niederlassung aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.

Aufgaben

• Sie übernehmen die strategische und operative Steuerung des Vertriebs für Ihren Standort - inkl. Umsatz- und Absatzverantwortung
• Dazu führen Sie ein 12 köpfiges Team von Mitarbeitern im Innen- und Außendienst, fördern die Mitarbeiterentwicklung und sorgen für gute Teamleistungen
• Pflege und Erweiterung bestehender Kundenbeziehungen sowie Betreuung von Schlüsselkunden
• Sicherstellung effizienter Abläufe in der Niederlassung sowie Optimierung der Logistik- und Lagerprozesse in Zusammenarbeit mit dem Lagerpersonal
• Sie überwachen die Kostenentwicklung, analysieren das regionale Marktpotenzial und entwickeln geeignete Vertriebsstrategien
• Sie kommunizieren direkt mit der Geschäftsführung und berichten über die Fortschritte und Entwicklungen in Ihrem Vertriebsgebiet

Profil

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung/Studium, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Betriebswirtschaft oder Elektrotechnik - oder vergleichbar
• Berufserfahrung in ähnlicher Position im Vertriebs- oder Niederlassungsmanagement
• Sie haben Erfahrung in der Führung und Motivation von Mitarbeitern sowie die Fähigkeit, ein positives Arbeitsklima zu schaffen
• Hohe Kundenorientierung sowie Erfahrung in der Kundenbetreuung
• Sie sind ein gut organisierter Teamplayer und können mehrere Aufgaben parallel steuern
• Als Persönlichkeit überzeigen Sie mit unternehmerischer Denke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen

Vorteile

• Verantwortungsvolle Leitungsposition in einem kerngesunden, zukunftssicheren Unternehmen
• Attraktives Gehaltspaket mit betrieblicher Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, 30 Tage Urlaub
• Vollausgestatteter Dienstwagen zur privaten Nutzung
• Kurze Entscheidungswege mit direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung
• Viel persönlicher Gestaltungsspielraum und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe
• Umfangreiche Einarbeitung und Unterstützung durch die Zentrale
• Breites Weiterbildungsangebot innerhalb des Unternehmens

Referenz-Nr. RKH/127024