Gehaltsabrechnung Bewerbermanagement und Vorbereitung des Onboardings Was Sie mitbringen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung/Berufserfahrung im Bereich Personal
Zu den Ersten gehören
HR Manager (m/w/d) Recruiting
werkhaus GmbH & Co. KG
Niederndorf
Teilzeit
Zu den Ersten gehören
HR Manager (m/w/d) Recruiting
werkhaus GmbH & Co. KG
Niederndorf
Teilzeit
HR Manager (m/w/d)
Trenkwalder Personaldienste GmbH
Rohrdorf
Vollzeit61.000 € – 81.500 €
HR Manager (m/w/d)
BORA Lüftungstechnik GmbH
Raubling
Vollzeit57.500 € – 74.500 €
HR Business Partner (m/w/d)
BORA Vertriebs GmbH & Co KG
Niederndorf
Teilzeit
HR Business Partner (m/w/d)
BORA Vertriebs GmbH & Co KG
Niederndorf
Teilzeit
Personalreferent / HR Business Partner (m/w/d)
Zeel GmbH
Rosenheim
Vollzeit54.000 € – 67.500 €
Personalreferentin/ HR Generalist m/w/d
Personalstrategie GmbH
Rohrdorf
Vollzeit47.000 € – 60.000 €
Personalreferent (m/w/d) in Direktvermittlung
Team Pro GmbH & Co. KG Rosenheim
Rosenheim
Vollzeit43.500 € – 56.500 €
und Strukturen Unterstützung sowie Verantwortung für unterschiedliche HR-Projekte #DeinNeustartMitTeamPro Dein Profil: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal
Personalreferent/in (m/w/d) in Rosenheim
AWO KV Rosenheim-Miesbach e.V.
Rosenheim
Vollzeit41.500 € – 59.000 €
mit Schwerpunkt Personal – oder eine vergleichbare Qualifikation.
einfach vorbei – wir sprechen deutsch und englisch Das bringst Du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personal