Leiter/in Property Management (m/w/d)
Leiter/in Property Management (m/w/d)
Leiter/in Property Management (m/w/d)
Leiter/in Property Management (m/w/d)
Wertgrund AG
Immobilien
Rödermark
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 61.000 € – 85.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Leiter/in Property Management (m/w/d)
Über diesen Job
Übersicht
Stellentitel: Leiter/in Property Management (m/w/d)
Ort: Rödermark
Beschäftigungsart: Vollzeit
Führungsverantwortung: Ja
Berufserfahrung: 10 Jahre +
Unternehmen: Wertgrund Immobilien Verwaltungs GmbH
Startdatum: 01.01.2027
Benefits: Performance-Bonus , Sachbezugskarte, 30 Tage Urlaub+ Weihnachten und SIlvester, Wellpass, Individuelles Weiterbildungsbudget, Betriebliche Altersvorsorge, Home Office + Gleitzeit, Mehrtägige Firmenevents mit allen Mitarbeitern
Ort: Rödermark
Beschäftigungsart: Vollzeit
Führungsverantwortung: Ja
Berufserfahrung: 10 Jahre +
Unternehmen: Wertgrund Immobilien Verwaltungs GmbH
Startdatum: 01.01.2027
Benefits: Performance-Bonus , Sachbezugskarte, 30 Tage Urlaub+ Weihnachten und SIlvester, Wellpass, Individuelles Weiterbildungsbudget, Betriebliche Altersvorsorge, Home Office + Gleitzeit, Mehrtägige Firmenevents mit allen Mitarbeitern
Ihre Aufgaben
- Gesamtverantwortung für das Immobilienportfolio (Wertsteigerung & Werterhaltung)
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung von ca. 35 Mitarbeitenden
- Steuerung der operativen Property-Management-Prozesse: Betrieb, Instandhaltung & FM
- Sicherstellung einer hohen Servicequalität gegenüber Mietern, Eigentümern & Partnern
- Kosten- und Budgetverantwortung (Mieten, BK-Abrechnung, Forecasts, Reporting)
- Auswahl und Steuerung externer Dienstleister
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Standards
- Schnittstelle zu Eigentümern, Investoren, Behörden und Asset-Management
- Optimierung von Prozessen, Systemen und KPIs
Ihr Profil
- Mehrjährige Führungserfahrung im Property Management (Fokus Wohnen)
- Erfahrung in der Steuerung großer Immobilienportfolios
- Sicheres Verständnis von Mietrecht, Betriebskosten, Haustechnik & FM-Dienstleistungen
- Unternehmerische Denkweise, Zahlenverständnis & strategische Entscheidungsstärke
- Kommunikationsstärke, Leadership & Change-Kompetenz
Warum wir?
- Schlüsselrolle mit hoher Entscheidungskompetenz
- Flache Hierarchien & direkte Berichtslinie zur Geschäftsführung
- Möglichkeit, Prozesse aktiv zu gestalten & Teams weiterzuentwickeln
- Attraktives Vergütungspaket und moderne Arbeitsumgebung
Direkter Kontakt zum Recruiting
Samuel Halder
HR Business Partner
WERTGRUND Immobilien AG
M 015204514924
E s.halder@wertgrund.de
HR Business Partner
WERTGRUND Immobilien AG
M 015204514924
E s.halder@wertgrund.de