Dienstort: Saint Pölten
Stundenausmaß: Full-time employee
Start: As of now
Gehalt: Wir bieten Ihnen ein KV Mindestgehalt ab 36687,- brutto/VZ, bei entsprechender Qualifikation ist eine Bereitschaft zur Überzahlung gegeben

Sie suchen eine Aufgabe mit Sinn und Verantwortung? Dann werden Sie Teil unseres Teams im Landesdarlehen-Service! In dieser spannenden Position tragen Sie dazu bei, die Rahmenbedingungen für leistbares Wohnen in unserem Bundesland aktiv zu betreuen. Mit Ihrer genauen und strukturierten Arbeitsweise sorgen Sie dafür, dass Wohnbauförderungsdarlehen  professionell verwaltet und systemtechnisch sauber erfasst werden – eine unverzichtbare Grundlage für die erfolgreiche Umsetzung der Wohnbauförderung.

Sie haben richtig gelesen: Wir suchen echte Impulsgeber:innen. Als Sachbearbeiter:in im Wohnbauförderungsmanagement übernehmen Sie vielfältige Aufgaben rund um die Verwaltung von Wohnbauförderungsdarlehen – vom Kontenmanagement bis hin zur Darlehensbuchhaltung. Dabei arbeiten Sie sehr eng mit der Wohnbauförderungsstelle des Landes Niederösterreich zusammen und sorgen mit Ihrer genauen Arbeitsweise für eine lückenlose und systematisch gepflegte Datenbasis. Ein besonderer Fokus liegt auf der Datenaufbereitung in Excel – etwa für Servicer Reports und interne Auswertungen, die als Entscheidungsgrundlage dienen.

• Sie haben eine abgeschlossene wirtschaftliche Ausbildung, etwa an der HAK, HLW oder einer vergleichbaren Schule, und bringen damit eine solide kaufmännische Basis für diese Position mit.

• Erste Erfahrungen in der Buchhaltung und in der Kundenkonten- oder Vertragsverwaltung sind von Vorteil – ideal, wenn Sie Ihr Wissen in einem ähnlichen Umfeld bereits unter Beweis stellen konnten.

• Sie beherrschen MS Office sicher und finden sich auch in neue digitale Tools schnell ein – Effizienz und Technikaffinität gehen bei Ihnen Hand in Hand.
• Der Umgang mit einem Kernbanksystem ist Ihnen idealerweise bereits vertraut – Sie finden sich schnell zurecht und arbeiten sich auch in neue Systeme rasch und sicher ein.
• Sie arbeiten gerne genau, denken lösungsorientiert und behalten auch bei komplexen Abläufen den Überblick – mit Ihrer selbstständigen, verlässlichen und strukturierten Arbeitsweise sind Sie eine echte Bereicherung für unser Team.

• Sie arbeiten in einem kollegialen Team mit klaren Strukturen – Home Office Möglichkeit ist nach Absprache mit der Führungskraft und im Team gegeben.

• Sie profitieren von einem Essenszuschuss, Ermäßigungen für verschiedene Geschäfte, mobilen Arbeitsmitteln für flexibles Arbeiten, Sportangeboten zur Fitnessförderung, Zugang zur Pensions- und Gesundheitsvorsorgekasse sowie attraktiven Finanzdienstleistungen.

• Unser moderner Standort ist mit Desksharing und Weitblick über ganz St. Pölten nicht nur topausgestattet, sondern auch öffentlich gut erreichbar – mit dem Zug in nur 21 Minuten von Wien Meidling nach St. Pölten.

• Als Bank sind wir groß genug für spannende Aufgaben und steile Lernkurven in einem sicheren Umfeld – gleichzeitig aber auch klein genug, um nahe am Vorstand mitzugestalten.

• Wir zahlen fair und entsprechend Ihrer Qualifikation. Die Basis für diese Position ist nach Kollektivvertrag ein Bruttojahresgehalt von 36.687,00 Euro (Vollzeit 38.5 Stunden). Gerne vereinbaren wir im Bewerbungsgespräch, was Sie tatsächlich verdienen.

Ms Agnes Göstl
Tel.: +4366478295067
E-Mail: agnes.goestl@hyponoe.at

HYPO NOE Landesbank für Niederösterreich und Wien AG
Hypogasse 1, 3100 St. Pölten
www.hyponoe.at/karriere