Bei der Stadt Schöningen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Standesbeamtin/Standesbeamter (m/w/d)

mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30,0 Stunden unbefristet neu zu besetzen.

Bei einem Beamtenverhältnis erfolgt die Besoldung nach Besoldungsgruppe A9 Niedersächsisches Besoldungsgesetz (NBesG) (Laufbahngruppe 1) und in einem Beschäftigungsverhältnis nach Entgeltgruppe 9a Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).

Folgende Aufgabenschwerpunkte erwarten Sie:

• Beurkundungen (Geburten, Eheschließungen und Sterbefälle)
• Vaterschaftsanerkennungen
• Eheschließungen (Beratung, Anmeldung und Durchführung)
• Aufnahme von Erklärungen zur Namensführung
• Kirchenaustritte
• Ausstellung und Versendung von Personenstandsurkunden
• Auskünfte und Vorbereitung, ggf. Bearbeitung von Personenstandsfällen mit Auslandsbeteiligung in einfachen Fällen (EU-Ausland) im Vertretungsfall
• Fortführung der Personenstandsregister
• Digitalisierung des Standesamts
• weitere Verwaltungsaufgaben im Standesamtsbereich

Voraussetzungen für die Besetzung der Stelle sind:

• Ausbildung zum/r Verwaltungsfachangestellten oder Verwaltungswirt/in oder Beamtin/Beamter der Laufbahngruppe 1
• wünschenswert ist die Ausbildung zum/r Standesbeamten/in (oder die Bereitschaft diese zu absolvieren)

Erwartet wird:

• Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten
• Fähigkeit und Bereitschaft zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Handeln
• Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
• Kenntnisse in den allgemeinen Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook)
• Einsatz an Wochenenden bei Eheschließungen
• Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäßigen Fortbildungen (auch mehrtägig)

Die Stadt Schöningen bietet:

• einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem freundlichen Team
• eigenverantwortliches Arbeiten
• eine geregelte Aufgabenwahrnehmung mit entsprechender Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
• 30 Tage tariflicher Urlaub im Jahr
• Jahressonderzahlung, LOB
• zusätzliche betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• vielfältige Maßnahmen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes (u. a. Hansefit)
• Teilnahme am vergünstigten Fahrrad-Leasing
• mobiles Arbeiten

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in Ihrer Bewerbung auf die Schwerbehinderung / Gleichstellung hin und fügen Ihren Bewerbungsunterlagen einen entsprechenden Nachweis bei.

Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 18.01.2026 digital über das Bewerbungsportal (www.schoeningen.de → Rathaus online → Bewerbungsportal) an die Stadt Schöningen, Fachbereich Verwaltungssteuerung und Service, ein.

Mit der Übersendung ihrer Bewerbungsunterlagen geben Sie uns Ihre Einwilligung, Ihre von Ihnen übersandten personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens zu verarbeiten vgl. Artikel 6 DSGVO; siehe auch § 32 BDSG).

Schöningen, 16.12.2025

Der Bürgermeister

gez. Schneider

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.