Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.

Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die

Leitung des Sachgebiets KTE-Schwenningen (m/w/d)

Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen, Stadtbezirk Villingen, befristet bis Ende Mutterschutz sowie ggfs. Elternzeit, Vollzeit, EG 11 TVöD

Ihre Aufgaben

• Dienst- und Fachaufsicht für die städtischen Kindertagesstätten in Schwenningen sowie Mühlhausen
• Verantwortung für Personalführung und -entwicklung
• Beratung und Unterstützung der Leitungen
• Krisenmanagement
• Key Account Management
• Erstellung von Betriebserlaubnissen nach § 45 SGB VIII
• Meldungen nach § 47 SGB VIII
• strategische und pädagogische Weiterentwicklung der städtischen Kitas

Unser Angebot

• Arbeit mit einem motivierten Team
• zukunftssichere Beschäftigung
• im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung
• 25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'
• betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit
• attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'
• Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten

Ihr Profil

• abgeschlossenes Hochschulstudium im pädagogischen Bereich oder vergleichbarer Studienabschluss
• Berufserfahrung als Leitung oder stellvertretende Leitung einer Kita ist erforderlich
• selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln
• fundiertes Fachwissen in der Früh- und Elementarpädagogik
• kooperativer Führungsstil
• einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und ihren Familien
• Fortbildungsbereitschaft
• Erfahrungen mit dem Orientierungsplan Baden-Württemberg
• Kommunikationsstärke sowie Moderationsgeschick und Teamorientierung
• sehr gute EDV Kenntnisse in Word, Excel, Power Point und Outlook
• Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern
• Führerschein Klasse B

Ihre Bewerbung

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Christian Maurer, Tel. 07721 82-1196