Let’s lead together! Wir suchen Sie – als operative Leitung (m/w/d) im Facility Management Vollzeit ab sofort (oder nach Absprache).

• Gemeinsame Leitung des operativen Geschäftsbereichs mit Verantwortung für die tägliche Steuerung und Optimierung der Abläufe
• Enge Zusammenarbeit mit dem Prokuristen (die Übernahme einer eigenen Prokura stellt den nächsten, wünschenswerten Schritt in Ihrer beruflichen Entwicklung dar)
• Verhandlungsführung bei Verträgen mit Kunden, Partnern und Dienstleistern
• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
• Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Kundenzufriedenheit und Geschäftsausweitung
• Budgetplanung und Kostenkontrolle
• Personalverantwortung für das operative Team, inklusive Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
• Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, Budgetvorgaben und gesetzlichen Vorgaben

• Hohe Reisebereitschaft deutschlandweit
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management, Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Alternativ: Technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z.B. Meister im Gebäudetechnikbereich)
• Zusätzliche Weiterbildungen im Projektmanagement, Vertragsrecht oder Leadership sind von Vorteil
• Mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management mit Personalverantwortung
• Ausgezeichnete Kenntnisse in der Immobilienbranche sowie Facility Management
• Mehrjährige Erfahrung in der Führung eines Teams
• Fundierte Kenntnisse rechtlicher Rahmenbedingungen und technischer Abläufe im Facility Management
• Ausgeprägte Verhandlungskompetenzen sowie ein sicheres Auftreten im Kundenkontakt
• Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und selbstständige Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen
• Führerschein der Klasse B

• Stabilität & Sicherheit: Einen langfristigen, sicheren Arbeitsplatz mit attraktivem und leistungsgerechtem Gehalt
• Karrierechancen: Wir bieten Ihnen nicht nur Jobstabilität, sondern auch echte Aufstiegschancen
• Spannender Arbeitsalltag: Es erwarten Sie interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten
• Gestaltung der Zukunft: Gestalten Sie mit Ihren Ideen die Zukunft des Unternehmens und schaffen Sie gemeinsam mit uns neue Strukturen und Prozesse
• Individuelle Weiterentwicklung: Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten die Ihre Interessen und Stärken fördern
• Freiheit: Freiraum Ziele mit individuellen Arbeitsweisen und Ideen im Arbeitsalltag zu erreichen
• Mehr für Sie: Attraktive Vorteile in teilnehmenden Baumärkten durch Mitarbeiter-Rabatt
• Gesundheit & Wohlbefinden: Vielfältige betriebliche Zusatzleistungen wie beispielsweise das E-Bike-Leasing
• Moderne Arbeitsmittel: Sie arbeiten mit modernen Arbeitsmitteln und Werkzeugen

Wie geht es weiter:

• Sie bewerben sich
• Wir kontaktieren Sie in wenigen Tagen telefonisch oder per E-Mail
• Wir vereinbaren gemeinsam ein Vorstellungsgespräch

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir etwaige Ihnen mit der Wahrnehmung von Vorstellungsgesprächen entstehenden Kosten nicht übernehmen.