Schiller Automation GmbH & Co. KG | Automation | 72820 Sonnenbühl

Für unsere Personalabteilung suchen wir ab sofort einen

HR Business Partner (m/w/d) mit Teamleiterfunktion

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die operative Personalarbeit
• Durchführung der Rekrutierungsaktivitäten von Fach- und Führungskräften
• Ansprechpartner für arbeitsrechtliche Fragestellungen und Verbände
• Beratung und Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräfte aller Hierarchieebenen zu personalwirtschaftlichen Themen und Projekten
• Umsetzung personalrelevanter Maßnahmen
• Vorantreiben von Veränderungsprozessen, u.a. nach Reorganisationen
• Zusammenarbeit mit der HR Shared Services Organisation in der Holding.
• Konstruktive Zusammenarbeit mit den Arbeitnehmervertretungen
• Führung und Entwicklung der HR Mitarbeiter am Standort (2)

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder vergleichbare Ausbildung
• Umfassende Erfahrung in der Anwendung moderner HR-Instrumente sowie vertiefte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
• Führungserfahrung (mindestens 2 Jahre)
• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (mindestens 5 Jahre)
• Hohes Maß an Eigenmotivation und Verhandlungsgeschick
• Sicheres Auftreten, einen ausgeprägten Teamspirit, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, sich schnell auf unterschiedliche Gesprächspartner und Hierarchieebenen einzustellen
• Gute Kenntnisse im Umgang mit SAP/HCM und MS Office, Englisch von Vorteil

Als Mitglied des Kurtz Ersa Konzerns sind wir ein Unternehmen mit 150 Mitarbeitenden. Wir planen, konstruieren und bauen Automatisierungs- und Produktionssysteme für die Handhabung, Montage und Prüfung für namhafte Kunden in den Bereichen Automotive & Electronics, Medizintechnik und Technische Gebäudeausrüstung. Unser Erfolg basiert auf der hohen Kompetenz unserer Mitarbeitenden und einer offenen und partnerschaftlichen Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Vertrauen geprägt ist.

Das bieten wir :

• Eine spannende, herausfordernde, anspruchsvolle Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen
• Eine außergewöhnliche Unternehmenskultur mit familiärem Flair und gegenseitige Unterstützung mit "Du-Kultur"
• Flexible Arbeitszeiten mit FLEXI-Konto
• Einen Essenszuschuss in unserer Cafeteria
• Raum für persönliche und fachliche Entwicklung mit der HAMMER Academy
• Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge, Dienstrad-Leasing, Ticket Plus-Card und viele weitere Vergünstigungen