Ihre Rolle

• Strategischer und operativer Aufbau sowie Weiterentwicklung des zentralen Geschäftsbereichs mit Fokus auf Wachstum, Innovation und Marktpositionierung
• Führung und Entwicklung eines schlagkräftigen Management Teams
• Verantwortung für die Erreichung der finanziellen und qualitativen Ziele
• Umsetzung von Transformations- und Change-Management-Prozessen
• Optimierung von Prozessen, Strukturen und Zusammenarbeit sowie die damit einhergehende Förderung von Qualität, Effizienz und Kundenzufriedenheit
• Repräsentation des Unternehmens und zentrale Ansprechperson für Kunden, Partner und Marktteilnehmer

Ihr Profil

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position mit nachweisbaren Erfolgen
• Erfahrung im Bereich Infrastruktur, technische Dienstleistungen oder im Bau- bzw. baunahen Dienstleistungsumfeld
• Fundierte Kenntnisse in Transformation, Integration und Change-Management
• Unternehmerisches Denken und ausgeprägte Ergebnisorientierung
• Hohe Sozialkompetenz und ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Sicherer Umgang mit modernen IT-Systemen und digitalen Tools

Ihre Benefits

• Schlüsselrolle mit grossem Gestaltungsspielraum und Entscheidungskompetenz. Die Chance, einen Geschäftsbereich von Grund auf zu gestalten und zum Erfolg zu führen
• Ein Umfeld, das Offenheit für neue Ideen und unternehmerisches Handeln fördert
• Direkte Zusammenarbeit innerhalb der Geschäftsleitung und Einfluss auf die strategische Ausrichtung