Business Unit Leiter E-Commerce M/W/D
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Business Unit Leiter E-Commerce M/W/D
Y1 Digital AG
Internet, Onlinemedien
Stuttgart, München, Berlin
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Hybrid
Business Unit Leiter E-Commerce M/W/D
Über diesen Job
Anstellungsart
Vollzeit
Standort
Stuttgart, München, Berlin
Startdatum
Sofort
Wir von Y1 sind eine Agentur-Gruppe, die sich auf digitale Content- und Commerce-Exzellenz spezialisiert hat. Mit über 60 Digital Natives, mehr als 20 Jahren Erfahrung und einem klaren Fokus auf datengetriebene Innovation schaffen wir Erlebnisse, die Kund:innen begeistern, Marken stärken und nachhaltiges Wachstum sichern. Wir handeln und denken digital – als eingespieltes Team, das es liebt, gemeinsam an der Spitze des E-Commerce zu stehen.
Dein Profil
Mehrjährige Erfahrung im E-Commerce-Umfeld, idealerweise in einer Agentur oder auf Kundenseite
Unternehmerisches Denken, Eigenverantwortung und ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse
Führungskompetenz, Teamspirit und Organisationstalent
Kommunikationsstärke – sowohl intern als auch extern auf Entscheider-Level
Strategisches Know-how rund um Online-Marketing, Plattformen, Shopsysteme und Growth-Ansätze
Deine Aufgaben
Du führst eigenverantwortlich eine Business Unit mit namhaften E-Commerce-Kunden
Du erkennst Potenziale und entwickelst daraus Thought Leadership Ansätze und digitale Strategien zur Skalierung
Du bist zentrale Ansprechperson für Deine Themen und Kunden – auf Augenhöhe und mit Weitblick
Du leitest, motivierst und entwickelst ein interdisziplinäres Team aus Projektmanagern, Strateg:innen, Creatives & Performance-Spezialist:innen
Du arbeitest eng mit der Geschäftsleitung zusammen und gestaltest aktiv das Agenturwachstum mit
Warum wir?
Gestaltungsspielraum: Eine Schlüsselrolle in Projekten, die das digitale Geschäft führender Marken prägen.
Deine Entscheidungen haben direkten Impact auf User Experience und Business KPIs.
Weiterentwicklung: Individuelle Förderung – von Leadership-Skills über Konferenzbesuche bis hin zu Trainings für persönliche und fachliche Exzellenz.
Flexibles Arbeiten: Hybrid-Modelle mit klarer Remote-Regelung sowie Workation-Optionen für noch mehr Freiheit.
Team & Kultur: Ein Umfeld, das Professionalität mit echter Kollaboration verbindet – geprägt von Offenheit, kurzen Entscheidungswegen und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
Modernes Arbeitsumfeld, ausgestattet mit neuester Technik und kreativen Räumen
Der Bewerbungsprozess
It´s your turn! Du schickst uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen
Hey you! Wenn du zu uns passt, wirst du zu einem Telefon-Interview eingeladen
It´s a match! Wenn beide Seiten sich wohl fühlen, bekommst du eine Probeaufgabe an einem unserer Standorte.
You did it! Bei erfolgreichem Abschluss des Probetages bekommst du ein Vertragsangebot – und die Chance, unsere Firma zu bereichern :)