Lead HR IT Systems Engineer (m/w/d) - Cloud HCM
Lead HR IT Systems Engineer (m/w/d) - Cloud HCM
Lead HR IT Systems Engineer (m/w/d) - Cloud HCM
Lead HR IT Systems Engineer (m/w/d) - Cloud HCM
Michael Page
Maschinenbau, Betriebstechnik
Stuttgart
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Lead HR IT Systems Engineer (m/w/d) - Cloud HCM
Über diesen Job
Intro
Hoher Impact & OwnershipStarker Arbeitgeber
Firmenprofil
Gestalte als IT-Experte eine globale Cloud-HCM-Plattform und bring deine Expertise in Architektur, Integration und Systembetrieb wirklich zum Einsatz. Dich erwartet ein starker Mittelstand mit modernem Tech-Stack, viel Gestaltungsspielraum und echtem Impact.
Aufgabengebiet
- Technische (Teil-)Projektleitung bei der Einführung und Weiterentwicklung einer Cloud-basierten HCM-Plattform (z. B. Oracle HCM, Workday, SuccessFactors)
- Verantwortung für Systemarchitektur, Integrationen und Schnittstellen in einer globalen IT-Landschaft
- Steuerung und Abstimmung externer Implementierungspartner aus technischer Perspektive
- Sicherstellung von Datenmigration, Datenqualität und Systemstabilität
- Betrieb, Monitoring und kontinuierliche Optimierung der Plattform nach Go-Live
- Übersetzung fachlicher Anforderungen in skalierbare, technische Lösungen
- Weiterentwicklung globaler End-to-End Prozesse aus Systemsicht
- Release-, Change- und Incident-Management im laufenden Betrieb
- Enge Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern aus IT und HR
Anforderungsprofil
- Mehrjährige Erfahrung in der Implementierung oder Betreuung von HR-IT-Systemen
- Erfahrung mit Oracle HCM Cloud oder vergleichbaren Plattformen (z. B. Workday, SAP SuccessFactors)
- Starkes Verständnis für Systemarchitektur, APIs, Integrationen und Datenmodelle
- Erfahrung in internationalen IT-Projekten und im Umgang mit externen Dienstleistern
- HR-Prozessverständnis ist wichtig - dein Schwerpunkt liegt jedoch klar auf der technischen Umsetzung
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1/C2 - idealerweise Muttersprachler) und fließendes Englisch
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Vergütungspaket
- Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeiten
- Standort im Raum Stuttgart mit sehr guter Anbindung
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege & hohe Eigenverantwortung
- Attraktive Zusatzleistungen & Gesundheitsangebote
- Internationales Umfeld mit gleichzeitig mittelständischer Kultur