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      Mehr als 1999 Hr Jobs

      1. Dringend gesucht

        HR-Manager/HR-Generalist (m/w/d)

        Smardt OPK Chillers GmbH

        Stuttgart + 0 weitere

        • Betreuung der Mitarbeitenden in Personalfragen.
        • Eigenständige Entgeltabrechnung durchführen.

      2. Dringend gesucht

        Spezialist (m/w/d) HR-Systeme und Digitalisierung / P&I LOGA

        AGR mbH

        Herten + 0 weitere

        • Betreuung und Weiterentwicklung des HR-Systems.
        • Analyse und Optimierung von HR-Prozessen.

      3. HR Admin mit Payroll-Support (m/w/d)

        urari

        Großbeeren + 0 weitere

        • Erstellung und Verwaltung von Arbeitsverträgen.
        • Pflege von Mitarbeiterstammdaten in Personio.

      4. HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)

        EMS-CHEMIE (Deutschland) GmbH

        Groß-Umstadt + 0 weitere

        • Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen.
        • Pflege der elektronischen Zeiterfassung.

      5. Personalsachbearbeiter / HR Administrator (m/w/d)

        Rhein-Main-Verkehrsverbund Servicegesellschaft mbH

        Frankfurt am Main + 0 weitere

        • Betreuung der operativen Personaladministration.
        • Erstellung personalrelevanter Unterlagen und Dokumente.

      6. Recruiter & HR Coordinator (m/w/d)

        GEMÜ Gebr. Müller Apparatebau GmbH & Co. KG

        Ingelfingen + 0 weitere

        • Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses.
        • Koordination von Stellenanzeigen und Kampagnen.

      7. Teamleiter (m/w/d) HR Systemsteuerung

        Iqony GmbH

        Essen + 0 weitere

        • Gestaltung der HR IT-Landschaft.
        • Führung eines dreiköpfigen Teams.

      8. Abteilungsleiter:in HR-Systems & Operations*

        Viridium Gruppe

        Neu-Isenburg + 0 weitere

        • Führung des HR-Systems & Operations-Teams.
        • Steuerung des operativen HR-Geschäfts.

      9. HR-Spezialist Payroll (m/w/d)

        kbo-Isar-Amper-Klinikum gemeinnützige GmbH

        Haar bei München + 0 weitere

        • Vollständige Lohn- und Gehaltsabrechnung.
        • Vertrags- und Meldewesen verwalten.

      10. Personalsachbearbeiter (m/w/d) HR Administration & Payroll

        TEICON ENGINEERING

        Frankfurt am Main + 0 weitere

        • Betreuung des Employee Lifecycles.
        • Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen.

      11. Senior HR Business Partner:in*

        Viridium Gruppe

        Neu-Isenburg + 0 weitere

        • Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden.
        • Umsetzung von personellen Maßnahmen eigenständig.

      12. Praktikum HR - Digitalisierung & Personio-Einführung (m/w/d) im Bereich Erneuerbare Energien

        VISPIRON GmbH

        München + 0 weitere

        • Optimierung des Personio HR-Systems.
        • Entwicklung digitaler HR-Assistenz mit KI.

      13. Sachbearbeitung (m/w/d) HR International

        Dirk Rossmann GmbH

        Burgwedel + 0 weitere

        • Verwaltung von Entsendungen und Dienstreisen.
        • Dokumentation und Aufbereitung von Prozessen.

      14. Teamlead HR Business Partner (m/w/d)

        BRUNATA-METRONA GmbH & Co. KG

        München + 0 weitere

        • HR Business Partner-Modell etablieren und gestalten.
        • Fachliche Führung des HR-Teams übernehmen.

      15. Zu den Ersten gehören

        HR Leiter - Recruiting / Arbeitsrecht (m/w/d)

        Workwise GmbH

        Laage + 0 weitere

        • Leitung der Personalabteilung und -prozesse.
        • Entwicklung und Umsetzung von Recruiting-Prozessen.

      16. Koordinator:in Entgeltabrechung / HR Management Payroll (m/w/d)

        EDEKA IT Stiftung & Co. OHG

        Hamburg + 0 weitere

        • Monatliche Abrechnung über SAP HCM durchführen.
        • Anwender in Payroll-Prozessen beraten.

      17. HR Business Partner*in

        Stromnetz Berlin GmbH

        Berlin + 0 weitere

        • Begleitung des Employee Lifecycles.
        • Beratung von leitenden Angestellten.

      18. HR Specialist Lohn- und Gehaltsabrechnung & Reporting (m/w/d) – Karriere bei SAME DEUTZ-FAHR DEUTSCHLAND GmbH in Lauingen

        SAME DEUTZ-FAHR Deutschland GmbH

        Lauingen + 0 weitere

        • Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung.
        • Beratung zu arbeitsrechtlichen Themen.

      19. Zu den Ersten gehören

        Senior Personalreferent - Recruiting / HR Operations (m/w/d)

        Workwise GmbH

        Düsseldorf + 0 weitere

        • Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses.
        • Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung.

      20. HR Specialist (Learning & Development / People Development)

        Hyundai Motorsport GmbH

        Offenbach am Main + 0 weitere

        • Develop Learning & Development frameworks.
        • Design competency frameworks and training models.

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