HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m/w/d)
engineering people GmbH
Wirtschaftsprüfung, Steuern, Recht
Ulm
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 55.500 € – 69.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
HR Business Partner (m/w/d)
Über diesen Job
Aufgaben:
Profil:
- Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen P&O-Themen zur Zielerreichung und Performanceoptimierung
- Betreuung des gesamten Employee Life Cycle z. B. Personalplanung, Recruiting, Entwicklung, Engagement, Offboarding
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und internationalen P&O-Partnern
- Steuerung und arbeitsrechtliche Umsetzung von Organisationsänderungen
- Beratung zu arbeitsrechtlichen und führungsrelevanten Fragestellungen
- Mitarbeit an P&O-Projekten und Identifikation von Prozessoptimierungen
Profil:
- Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftspsychologie, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
- mehrjährige Erfahrung im Bereich der Personalarbeit in komplexer, internationaler Arbeitsumgebung
- Kenntnisse im Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsgesetz und Tarifverträge
- Kenntnisse in SAP und Workday wünschenswert
- selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Flexibilität, Teamfähigkeit, Empathie und eine ausgeprägter IT-Affinität
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse