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R+V Versicherung

Versicherungen

Wiesbaden

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 63.000 € – 79.000 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid
  • Zu den Ersten gehören

Chefentwickler (m/w/d) Schwerpunkt Abschlussstrecken

Über diesen Job

Aufgaben

  • Du verantwortest die professionelle Entwicklung innovativer und stabiler Cloud-nativer Anwendungen.
  • Mit technischer Expertise und strategischem Blick berätst du IT-Management und Fachbereiche.
  • In einem modernen DevSecOps-Umfeld nutzt und förderst du agile Vorgehensweisen in interdisziplinären Teams.
  • Als Teamplayer unterstützt du die fachliche Konzeption durch den Product Owner, verantwortest gemeinsam mit dem Team die technische Konzeption und bist Teil der Umsetzung.
  • Gemeinsam mit anderen Chefentwicklerinnen und Chefentwicklern verantwortest du die Verfahren zur Messung von Qualität in der Softwareentwicklung.
  • Zusätzlich engagierst du dich als Multiplikator und Coach.

Profil / Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbar
  • Fundierte Berufspraxis in der Softwareentwicklung, ergänzt um Erfahrungen mit der Entwicklung und dem Betrieb Cloud-basierter Anwendungen
  • Bestens vertraut mit Java, Spring Boot, Angular, PostgreSQL, Docker und Kubernetes
  • Routiniert im Umgang mit Werkzeugen für Testautomatisierung, CI/CD und IT-Security
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und anschaulich darzustellen bzw. zu vermitteln
  • Technologiebegeisterter Mitdenker, der gerne über den eigenen Tellerrand hinausschaut
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2-C1).

Benefits

Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro. Mehr Infos zu unserem hybriden Arbeiten findest du hier.

Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).

Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen dir zudem online und bundesweit zur Verfügung.

Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege "Raiffeisenzwerge" sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert deine persönliche sowie fachliche Entwicklung.

Kultur: Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto "Was einer nicht schafft, schaffen viele" spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

R+V Versicherung

Versicherungen

10.001 oder mehr Mitarbeitende

Wiesbaden, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Kantine
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheitsmaßnahmen
Training
Günstige Anbindung

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

2936 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei R+V Versicherung als modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

Mehr Infos anzeigen

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