IT Entwicklungsleitung (w/m/d) Softwareentwicklungsumgebung KONSENS
IT Entwicklungsleitung (w/m/d) Softwareentwicklungsumgebung KONSENS
IT Entwicklungsleitung (w/m/d) Softwareentwicklungsumgebung KONSENS
IT Entwicklungsleitung (w/m/d) Softwareentwicklungsumgebung KONSENS
Hessische Zentrale für Datenverarbeitung
Internet, IT
Wiesbaden
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 75.000 € – 110.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
IT Entwicklungsleitung (w/m/d) Softwareentwicklungsumgebung KONSENS
Über diesen Job
Über uns:
Die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung (HZD) ist der Full-Service-Provider des Landes Hessen. Mit über 50 Jahren Erfahrung in der Informations-/Kommunikationstechnik gestalten wir den Digitalisierungsprozess der hessischen Landesverwaltung entscheidend mit. Entwickeln Sie mit uns innovative, zukunftssichere und wettbewerbsfähige IT-Lösungen.
Aufgaben:
Als erfahrene IT Leitung (w/m/d) der Softwareentwicklung tragen Sie eine entscheidende Verantwortung bei der Entwicklung und Optimierung von Softwarelösungen zur Sicherstellung der Verwaltungsdigitalisierung. Sie stellen bundesweit tätigen Entwicklern eine einheitliche Softwareentwicklungsumgebung zur Verfügung und stimmen die Entwicklungs- und Buildprozesse der Entwicklungsteams darauf ab. Sie entwickeln effektive IT-Lösungen, um die Automatisierung und Effizienz steuerlicher Prozesse zu fördern und stärken somit die Transparenz und Bürgerfreundlichkeit der Verwaltung.
Qualifikationen:
- Sie haben eine abgeschlossene einschlägige wissenschaftliche Hochschulbildung der Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs oder Sie besitzen vergleichbare Kenntnisse.
- Sie verfügen über langjährige Erfahrung in den Methoden und Techniken der Softwareentwicklung im KONSENS oder IT-Umfeld.
- Sie haben langjährige Erfahrungen der für die Softwareentwicklung relevanten Planungs- und Steuerungsprozesse, sowohl mit klassischen und/oder agilen Methoden sowie im Buildmanagement, insbesondere mit gitlab und arctefactory.
- Sie besitzen langjährige Erfahrung in der Konzeption sowie der Umsetzung funktionaler und nicht funktionaler Anforderungen in entsprechenden Architekturen und Lösungskonzepten.
- Sie bringen analytisches Denkvermögen mit, das Sie in die Lage versetzt, Probleme schnell zu durchdringen, eigenständig Lösungen zu entwickeln und sich in komplexe Fachthemen einzuarbeiten.
- Kooperationsfähigkeit, Innovationsfähigkeit und eine ganzheitliche Denkweise runden Ihr Profil ab.
- Sie verfügen über Deutschkenntnisse mindestens auf dem Sprachniveau B2.
Wir bieten:
- Einen vielfältigen Job mit Sinn
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Eine Stelle bis Entgeltgruppe 14 TV-H mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag.
- 30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche freie Tage (24.12, 31.12 und 8 Stunden Zeitguthaben)
- Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, mit bis zu 50 % Homeoffice
- Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits und vielfältige Gesundheitsangebote (JobFit, EAP Assist, EGym-Wellpass, Vorsorge)
- Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
- Jobticket für den ÖPNV Hessen mit Mitnahmeregelung
- Arbeitsfreie Feiertage
- Flexibles Arbeiten
- Gesundheitsmanagement
- Jahressonderzahlung
- Kinderzulage
- LandesTicket
- Weitere Benefits
Unser Kontakt:
Senden Sie Ihre Bewerbung an:
Job@hzd.hessen.de
Bewerbungsfragen richten Sie bitte an:
Alternativ stehen die nachfolgend genannten Ansprechpersonen für telefonische Auskünfte zur Verfügung.
Allgemeine Beratung
Herr van der Linde
(Telefon 0611 340-1096)
Fachliche Beratung
Herrn Dr. Kostrzewa
(Telefon 0611 340-1950)
Weitere Informationen:
Wir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und sind deshalb besonders an der Bewerbung von Frauen interessiert. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt. In Hessen leben Menschen unterschiedlicher Herkunft. Wir möchten, dass sich diese Vielfalt auch in der HZD widerspiegelt und ermutigen deshalb Personen mit Migrationshintergrund, sich bei uns zu bewerben.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 206 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
206 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Hessische Zentrale für Datenverarbeitung als modern.Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.