Personalreferent mit Schwerpunkt Recruiting und Employer Branding (M/W/D) Stellenangebot Wuppertal
Stellenanzeige: Personalreferent (M/W/D) mit Schwerpunkt Recruiting und Employer Branding Wuppertal
Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen in der Produktionsbranche mit Standort in Wuppertal , suchen wir nach einem engagierten Personalreferenten mit Schwerpunkt Recruiting und Employer Branding (M/W/D) , um das Team zu verstärken.
Unsere Mitarbeiter werden auf Basis des IGZ/DGB Tarifvertrages, zuzüglich umfangreicher Benfits und übertariflicher Zulage entlohnt.
Mehr als nur Lohn:
- Übertarifliche Bezahlung + Bonus-, Prämienzahlungen
- Bis zu 30 Tage Urlaub
- Firmenfahrzeug (auch zur priv. Nutzung)
- JobRad (Arbeitgeberfinanziert)
- Freizeit-Bonus-Programm (Sie können sich bis zu 8 zusätzliche bezahlte freie Tage erarbeiten)
- Monatliche und wöchentliche Abschlagszahlungen
- Vermögenswirksame Leistungen (mtl. 40,- €)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Prävention und Gesundheitsförderung (mtl. 40,- €)
- Beitragszahlung Fitnesscenter (mtl. max. 40,- €)
- Private Krankenzusatzversicherung (Zahnersatz (540,- € Festzuschuß), Brille (120,- € Zuschuß), Chefarztbehandlung + Einbettzimmer im Krankenhaus, Auslandsreisekrankenversicherung)
- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld
- Arbeitskleidung (mind. S3 Sicherheitsschuhe, Arbeitshose usw.)
- Top Personaldienstleister Bergisches Land
- Sozialversicherungspflichtige Beschäftigung
- Überproportionale Übernahmequote (über 90%)
Sie sind interessiert?
Wir würden uns über eine gemeinsame Zusammenarbeit freuen. Bewerben Sie sich gerne über unser Online Bewerbungsformular oder auch per E-Mail an unser Recruiting-Team. Sollten Sie vorab Fragen haben, stehen wir Ihnen selbstverständlich telefonisch unter der Rufnummer 0202-698310 zur Verfügung.
Deine Aufgaben:
- In der Funktion Recruiter:in (m/w/d) betreust du eigenständig Bereiche der Personalbeschaffung, das Bewerbungsmanagement und das Onboarding neuer Tool Rebels
- Im Personalmarketing übernimmst du die Verantwortung für die Stärkung der Arbeitgebermarke, um neue Mitarbeitende für den Kunden zu begeistern, aber auch bestehende Mitarbeitende im Unternehmen zu halten
- Außerdem unterstützt du in Maßnahmen der Personal- sowie Organisationsentwicklung und kontrollierst diese hinsichtlich ihres nachhaltigen Erfolges
- Du unterstützt bei internationalen HR-Aufgaben und übernimmst Aufgaben bei der Optimierung von HR-Prozessen und der Digitalisierung im HR-Bereich
- Du kannst dich in weitere HR-Projekte proaktiv einbringen und gehst mit uns neue sowie innovative Wege der Personalarbeit
- Die Unterstützung der Personalsachbearbeitung in allen personalrelevanten Prozessen des Tagesgeschäfts runden dein Aufgabenprofil ab
Das bringst Du mit:
- Du hast eine kaufmännische Ausbildung (m/w/d) inkl. Weiterbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) bzw. ein Studium mit Schwerpunkt Personal erfolgreich abgeschlossen oder besitzt eine ähnliche Qualifikation
- Im HR kannst du auf mehrjährige Berufserfahrung zurückgreifen, wobei du Praxiserfahrung im Recruiting und Employer Branding sowie idealerweise der Personalentwicklung mitbringst
- Du bist digital affin, hast Interesse an sozialen Medien und bist sicher im Umgang mit Systemen des Bewerbungsmanagements (idealerweise Personio) sowie den MS Office Programmen
- Deine Service- und Kundenorientierung, Hilfsbereitschaft, Teamfähigkeit, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, analytische Kompetenzen sowie Neugierde zeichnen dich aus
- Durch gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Wort & Schrift) sowie deine Vertrauenswürdigkeit, Freude am Umgang mit Menschen, Klarheit und Offenheit kommunizierst du sicher auf allen Ebenen
- Du bist ein Organisationstalent und bringst ein hohes Maß an Kreativität sowie Begeisterung dafür mit, Ideen zu entwickeln und diese in praktikable Lösungen sowie zielführende Prozesse zu transferieren
Sonstige Kompetenzen:
- Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
- Teamfähigkeit
- Anpassungsfähigkeit und Lernbereitschaft
- Sorgfalt und Genauigkeit
- Teamorientierung
- Empathie und Respekt
- Kommunikationsfähigkeit
Deine Bedeutung für das Unternehmen:
Du bist verantwortlich für die Rekrutierung neuer Mitarbeiter. Die Auswahl der richtigen Kandidaten kann einen erheblichen Einfluss auf den Erfolg des Unternehmens haben, da qualifizierte und geeignete Mitarbeiter einen positiven Beitrag zum Arbeitsumfeld und zu den Ergebnissen leisten.
Dein Partner für Jobangebote:
Die BESTpro Personalkonzepte GmbH ist ein kompetenter Personaldienstleister, der sich durch seine ausgeprägte soziale Kompetenz und engagierte Mitarbeiter auszeichnet. Seit unserer Gründung haben wir es uns zur Mission gemacht, maßgeschneiderte Personallösungen anzubieten, die die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter und Kunden gleichermaßen erfüllen.
Was uns auszeichnet:
Soziale Kompetenz im Fokus: Bei BESTpro verstehen wir, dass Menschen das Herzstück jedes Unternehmens sind. Unser engagiertes Team legt besonderen Wert auf einen respektvollen und empathischen Umgang miteinander – sowohl innerhalb des Unternehmens als auch im Kontakt mit Bewerbern und Kunden.
Hohes Ansehen bei Mitarbeitern und Kunden:
Unser Streben nach hoher Qualität spiegelt sich in unserem hervorragenden Ruf wider. Dank unserer qualifizierten Mitarbeiter, transparenten Prozesse und individuellen Betreuung genießen wir sowohl bei Mitarbeitern als auch Kunden ein hohes Ansehen.
Vielfältige Benefits und Wertschätzung:
Wir investieren in das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter und bieten eine Vielzahl an Benefits, die über den Arbeitsalltag hinausgehen.
Unsere hervorragende Bewertung auf Kununu ist Ausdruck der Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und spiegelt unser Bestreben nach einem inspirierenden und unterstützenden Arbeitsumfeld wider.
Bei BESTpro Personalkonzepte GmbH sind wir stolz darauf, unseren Mitarbeiter und Kunden einen zuverlässigen und vertrauensvollen Partner in allen Belangen zu bieten.
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