Rolle:

Im Kundenauftrag suchen wir eine erfahrene Fachperson für die eigenständige Planung und Projektleitung anspruchsvoller Lüftungs- und HLK-Projekte. Sie entwickeln energieeffiziente, wirtschaftliche und technisch überzeugende Gebäudetechniklösungen und begleiten Bauvorhaben von der ersten Konzeptidee über die Ausführungsplanung bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme. Im Mittelpunkt stehen die technische Projektierung, die Fachbauleitung sowie die Koordination von Bauherrschaften, Architekt:innen, Fachplanenden und ausführenden Unternehmen. Die Position verbindet fundiertes Fachwissen in der Lüftungstechnik, digitale Planungskompetenz und eigenverantwortliche Projektführung mit der fachlichen Begleitung und Weiterentwicklung jüngerer Mitarbeitender.

Verantwortung:

• Eigenständige Planung und Projektleitung anspruchsvoller Lüftungs- und HLK-Projekte im Neu-, Umbau- und Sanierungsbereich

• Verantwortung für die Projektierung über sämtliche relevanten SIA-Leistungsphasen von der Konzeptentwicklung und Vorprojektierung bis zur Ausführungsplanung und Realisierung

• Erarbeitung technischer Konzepte und wirtschaftlicher Anlagenlösungen für energieeffiziente Lüftungs- und Klimasysteme

• Dimensionierung und Auslegung von Lüftungsanlagen und HLK-Komponenten inklusive Luftmengenberechnungen, Kanalnetzdimensionierung und Auswahl geeigneter Anlagentechnik

• Erstellung und Koordination von Projekt-, Ausführungs- und Detailplänen sowie technischen Schemas vorzugsweise mit Plancal Nova

• Ausarbeitung von Ausschreibungsunterlagen, Leistungsverzeichnissen und technischen Dokumentationen für die Vergabe und Realisierung gebäudetechnischer Anlagen

• Koordination der HLK-Planung mit Architektur, Tragwerksplanung, Elektroplanung und weiteren Fachdisziplinen zur Sicherstellung einer integralen Gebäudetechnikplanung

• Übernahme der Fachbauleitung auf der Baustelle inklusive Kontrolle der Installationsarbeiten hinsichtlich technischer Vorgaben, Ausführungsqualität und Projektzielen

• Steuerung und Überwachung von Projektterminen, Planungskosten und Qualitätsanforderungen sowie frühzeitige Erkennung und Bearbeitung technischer Abweichungen

• Organisation und Leitung von Projekt-, Planungs- und Bausitzungen sowie Abstimmung mit Bauherrschaften, Unternehmern und weiteren Projektbeteiligten

• Begleitung von Submissionen, Unternehmervergaben, Funktionskontrollen, Abnahmen und Inbetriebnahmen inklusive Prüfung der technischen Anlagendokumentation

• Fachliche Führung und Koordination interner Projektteams sowie Unterstützung und Begleitung jüngerer Mitarbeitender bei der technischen Projektbearbeitung

Qualifikationen:

• Abgeschlossene höhere Fachausbildung oder Hochschulstudium im Bereich Gebäudetechnik, beispielsweise als dipl. Techniker:in HF Gebäudetechnik oder Gebäudetechnikingenieur:in FH, vorzugsweise mit Schwerpunkt Lüftung und Klima

• Mehrjährige Berufserfahrung in der eigenständigen Lüftungsplanung und Fachbauleitung anspruchsvoller HLK-Projekte im schweizerischen Bauumfeld

• Fundierte Kenntnisse in der Dimensionierung und Projektierung von Lüftungs- und Klimaanlagen sowie in der Erstellung von Schemas, Ausschreibungen und technischen Ausführungsunterlagen

• Gute CAD-Kenntnisse, vorzugsweise mit Plancal Nova, sowie sicherer Umgang mit digitalen Planungs-, Berechnungs- und Dokumentationswerkzeugen

• Kenntnisse der relevanten Schweizer SIA-Normen und SWKI-Richtlinien, insbesondere im Bereich Lüftung, Raumklima und Energieeffizienz, sowie Erfahrung mit den üblichen Planungs- und Realisierungsprozessen

• Erfahrung in der Koordination und fachlichen Führung von Projektteams sowie eine selbstständige, strukturierte, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für die Projektleitung und Kundenkommunikation sowie sicheres Auftreten, Flexibilität, Zuverlässigkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit

• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Markt- und leistungsgerechte Löhne
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Offene Unternehmenskultur

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