Die Digitale Transformation ist ein in seiner Art ungewöhnliches Projekt: Die eigentliche Arbeit und der Nutzen offenbaren sich in unseren Projekten oft erst nach Projektende. Erfahrt in unserem Insight, warum wir lieber von Veränderungsvorhaben sprechen und warum es für den Erfolg dieser wichtig ist, einen kontinuierlichen Life-Cycle in der Verantwortung einer „digitalen Taskforce“ zu etablieren.
Der Modern Workplace kann einen entscheidenden Beitrag zur Barrierefreiheit und Inklusion am Arbeitsplatz leisten. Dabei kommt es jedoch nicht nur auf die sich immer weiterentwickelnde Technologie an, denn auch die Integrationsfunktion der Unternehmenskultur ist gefragt. Wir fassen in unserem Insight die Potenziale zusammen.
Gemeinsam mit unseren Partnern der VU-ARGE und den Stadtwerken Norderstedt, haben wir vergangene Woche ein Online-Live-Event umgesetzt, das sich ganz dem Thema Workflows zur Optimierung von Geschäftsprozessen widmete. Vor rund 160 Teilnehmer:innen regionaler Versorgungsbetriebe aus ganz Deutschland präsentierten 6PAC und die Stadtwerke Norderstedt allgemeine und branchenspezifische Lösungen auf Basis der Microsoft Power Platform.
Im Jahr 2020 mussten Unternehmen schnelle Lösungen finden, um auf die veränderten Rahmenbedingungen in der Arbeitswelt zu reagieren. 2021 beschäftigte man sich damit, anhand der Erfahrungen aus den vergangenen Monaten langfristige Veränderungen zu implementieren. Doch was bringt 2022? Wir wagen einen Ausblick.
Heute dürfen wir die Neuvorstellungen fortsetzen! Seit Kurzem unterstützt uns Gesa Pickbrenner als Werkstudentin für den Bereich Change & Adoption.
Gesa studiert aktuell Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Digitalisierung und Finanzen an der Fernuni Hagen. Als gelernte Goldschmiedin (that’s a first bei 6PAC) und freiberufliche 3D-Designerin trägt sie mit jeder Menge wertvoller Kreativität und Ideenreichtum zu unseren Projekten bei. Ihren Ausgleich zu all der Digitalisierung in ihrem Dail...
Neues Jahr, neue Verstärkung 💪
Wir freuen uns im Januar gleich doppelt über unsere neuen Team-Mitglieder Hendrik Schmidt und Thomas Pietz !
In Kooperation mit der Microsoft Workforce of the Future Initiative konnten wir die beiden als Consultants für die (Cloud)-Infrastruktur gewinnen. Beide bringen aktuell hauptsächlich remote unsere Kund:innen in die Cloud, lassen sich aber ab und an auch bei uns in Hamburg blicken und berichten uns dann von ihren letzten Wanderreisen, Angelerfolgen (Thoma...
Ein erneutes Jahr voller Herausforderungen und viel (digitalem) Wandel neigt sich dem Ende entgegen. Wir haben gemeinsam viel erreicht und möchten allen Geschäftspartner:innen und Kund:innen für die Zusammenarbeit danken. Frohe Weihnachten und alles Gute für ein inspirierendes und erfolgreiches Jahr 2022!
Mehr als die Hälfte der Deutschen hat bereits mit einem Bot gechattet. Warum sich die Einführung eines Chat-Bots lohnt und welcher Aufwand dahintersteht, untersuchen wir in unserem neuen Insight. Beispielvideo aus der Praxis inklusive!
Willkommen im Team, Daven Niemann! Wir freuen uns riesig, seit diesem Monat Davens Unterstützung bei unseren Projekten zu haben. Er hat sich beruflich auf den Weg von der einen Hansestadt (Lübeck) in die nächste (Hamburg) gemacht und bringt bei uns sein Fachwissen als Consultant für Prozessautomatisierung, Appentwicklung und KI unter. Schön, dass du da bist!
