💪 „Jeder kann mehr, als er denkt, wenn er will!“ 🚀
Der Bedeutung und Entstehungsgeschichte unseres Emotional Attraktors gingen vergangene Woche einige unserer jüngsten Kolleg:innen im Visioning Workshop auf den Grund.
👉 Der Nachmittag stand ganz im Zeichen der Werte, Leitbilder und der Unternehmensvision von acterience.
Die Teilnehmenden setzten sich mit ihrer Rolle bei acterience auseinander, wie und wo sie die Werte von acterience leben und womit sie sich identifizieren oder womit auch n...
🎉 Unser #teamacterience wächst weiter!
Im ersten Quartal von 2023 durften wir drei neue Mitarbeiter:innen willkommen heißen!
Wir freuen uns sehr, dass sie dabei sind und unser Team bereichern!
#gettoknowacterience #neuimteam #vorstellungsrunde #team #unternehmensberatung
💸 „Hey Boss, ich brauch‘ mehr Geld!“
Das ewige Mysterium Gehalt lüften Norbert Kauer und Joana Lennhoff in unserer neusten Podcastfolge – denn so geheimnisvoll ist es gar nicht!
In dieser Folge des Podcast „ausgesprochen gut beraten“ beantworten die beiden folgende Fragen:
👉 Wie sieht unser Gehaltsmodell strukturell aus?
👉 Wie ist die Gehaltsentwicklung über die Jahre?
👉 Und was sind Größenordnungen, wenn ich als Einsteiger:in von der Uni komme?
🎧 Den Podcast findet ihr überall, wo es...
Mehr als nur eine Ressource! – Warum wir die HR-Abteilung abgeschafft haben ❌
🤷 Na gut, ganz abgeschafft haben wir sie nicht, sondern umbenannt: Unser ehemaliges „HR-Team“ heißt jetzt „People & Culture Team“
🤔 Warum?
Wir legen bei acterience großen Wert auf eine positive Arbeitserfahrung unserer Mitarbeitenden und eine wertschätzende Unternehmenskultur.
👉 Dieser Haltung wurde der Begriff „Human Resources Abteilung“ nicht gerecht. Schließlich sehen wir unsere Kolleg:innen nicht als Ressour...
🤖 Der digitale Helfer – das Auto als intelligenter Begleiter
Jeder kennt die Situation:
🚗 Man steht mit dem Auto im Stop-and-Go, die Gedanken wandern weg von der Straße und die Konzentration schwindet. Kein Problem, wenn das Fahrzeug mitdenkt und proaktiv den Fahrassistenten anbietet.
In unserem neusten Insights Beitrag liest du, welche Chancen proaktive Vorschläge Automobilhersteller bieten, aber auch welche Herausforderungen damit einhergehen und in welchen Bereichen wir unsere Kund:inn...
🤩 Hier lässt es sich arbeiten
Unser schönes sonnendurchflutetes Büro lässt uns als #teamacterience immer wieder zusammenkommen.
🤝 Hier finden Teammeetings, unsere Late Birds, gemeinsame Frühstücke, Fotoshootings, Podcast Aufnahmen, Küchenplausch und noch viel mehr statt.
Ein klasse Ort für den persönlichen Austausch im Team.
#unternehmensberatung #office #blickinsbüro #persönlicheraustausch
💡🪴Energiespartipps fürs Homeoffice
🏠 Die Corona-Pandemie hat dazu geführt, dass immer mehr Menschen von zu Hause aus arbeiten.
👀 Dies kann jedoch einen großen Einfluss auf unsere Energierechnungen haben.
Hier sind ein paar einfache Tipps, um der Umwelt und gleichzeitig dem eigenen Geldbeutel etwas Gutes zu tun, während du von deinem Heim aus arbeitest.
Zusammen können wir daran arbeiten, eine nachhaltigere Zukunft für uns alle zu schaffen.
👉 Hast du noch weitere Tipps? Schreib sie uns...
🚀 Es braucht kein Informatikstudium, um als IT-Projektmanager:in durchzustarten!
Bestes Beispiel dafür ist der persönliche und nicht ganz klassische Weg zu acterience und damit in die Beratungsbranche von Lisa Evers.
🎙️In der neuen Podcastfolge „Als IT-Projektmanager:in muss man kein Informatik studiert haben!“ erfahrt ihr:
👉 Wie Lisas Weg vor ihrem Einstieg bei acterience war,
👉 wie der Einstieg bei acterience auch möglich ist, wenn man nicht typische Fächer wie BWL oder Informatik studier...
🕰️ Nach 10 Jahren ist es nun so weit, …
… acterience ist als Wortmarke beim deutschen Patent- und Markenamt eingetragen. 🎉
👀 Warum haben wir die Marke nicht bereits früher schützen lassen?
👉 Bei der Gründung vor 10 Jahren lag der Fokus zunächst darauf, das Unternehmen aufzubauen.
Zudem geht mit der rechtlichen Gründung einer Gesellschaft und dem Besitzen einer Webseite bereits ein gewisser Schutz einher, sodass es für acterience nicht zwingend notwendig war, die Marke eintragen zu lassen.
💡...
👀🍕 Erst Transparenz mit dem Late Bird+, dann Pizza-Party!
Diese Woche sind wir für unser erstes Late Bird+ im neuen Jahr zusammengekommen.
Um sich über die Neuigkeiten und Entwicklungen aus allen Bereichen auszutauschen, kommt das ganze #teamacterience einmal im Quartal hybrid zusammen.
Von Neueinstellungen, Updates aus den Projekten, einen Rückblick auf unsere Erfolge auf Social Media, Ausblicke auf anstehende interne Vorhaben bis hin zu den Entwicklungen bei acompanion war wieder geballte In...
