Wie dieser spannende Artikel aufdeckt, scheint das Metaverse in vielen Unternehmen noch immer unbekannt zu sein.
Das APRIORI HR:LAB bringt Licht ins Dunkle und klärt Sie in unseren Studien rund um das Thema "Arbeiten im Metaversum" auf. Unsere Studien sowie weitere Beiträge zum Thema finden Sie unter: https://lnkd.in/g927kBUb https://mixed.de/metaverse-verschlafen-deutsche-unternehmen-den-start/
Wo findet KI eigentlich ihren Einsatz im Personalwesen? - Wir geben einen kurzen Überblick.
Und wie gut ist Ihr Unternehmen in dieser Hinsicht aufgestellt?
Accenture hat einen Bericht zur Zukunft des Metaverse in Unternehmen veröffentlicht. Im Technology Vision 2022 Bericht werden vier Schlüsseltrends genannt, mit denen Unternehmen sich unbedingt auseinandersetzen sollten.
Wie fit sind Sie in den Bereichen?
APRIORI nimmt Sie mit auf die spannende Reise ins Metaverse!
Der Leiter unseres HR:LABs Prof. Dr. Knörzer gibt Ihnen einen kleinen Einblick in die VR-App Horizon Workrooms - die Arbeitswelt von morgen. Sind Sie genauso bereit wie wir?
Unsere Studien rund um das Thema Metaverse und mehr finden Sie hier: https://www.apriori.de/hrlab/
Das Metaverse wird auch in naher Zukunft eines der größten Schlagworte im Tech-Bereich bleiben. Deswegen ist es wenig überraschend, dass 51 Prozent der Befragten aus der Generation Z in der jährlichen Work-Trend-Index-Umfrage von Microsoft der Meinung sind, dass sie in den nächsten Jahren (zumindest einen Teil) ihrer Arbeit im Metaverse erledigen werden. Auch ein Teil der Babyboomer ist dieser Idee gegenüber offen, wie die Grafik zeigt.
Was denken Sie darüber?
Willkommen in der Welt von HR 4.0!
Auch die HR-Abteilungen befinden sich momentan mitten im Transformationsprozess. Inwieweit sich das HR konkret in Richtung HR 4.0 entwickelt, erfahren Sie in unserem neuen Blogbeitrag des APRIORI HR:LABs.
Viel Spaß beim Lesen!
https://www.apriori.de/blog/hr-4-0-digitalisierung-der-personalabteilung/
Seit der Veröffentlichung unserer Studie „Personalmanagement im Metaversum” im Herbst 2021 hat sich einiges getan. Die neuesten Entwicklungen zum Metaversum sowie unsere persönlichen TOP 3 können Sie jetzt in der neuesten Studie des APRIORI HR:LABs nachlesen unter: https://www.apriori.de/publikationen/metaversen-fuer-das-jahr-2022/
Viel Spaß!
Die Arbeitswelt befindet sich in einem fundamentalen Wandel. Viele Unternehmen stecken bereits in der Transformation zur sogenannten „New Work“. Vor allem für den HR-Bereich kommt damit eine Vielzahl neuer Aufgaben hinzu.
Um das Personalmanagement für die Zukunft erfolgreich aufzustellen ist eine Neuausrichtung damit unumgänglich. Mit dem größten Zuwachs sollen bis 2025 laut einer PWC-Studie vor allem Funktionen wie das Daten- und Technologiemanagement im HR-Bereich eine größere Rolle spielen.
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