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BCD Travelposted this article•23 March 2020

Auf unserer Webseite finden Sie täglich aktualisierte Informationen zu Reisebeschränkungen: http://ow.ly/UIKt30qs0es

3 ways BCD Travel helps find and assist travelers in crisis | BCD Travel Move Global Site

BCD Travel has redesigned its award-winning TripSource® platform to help users move easily through their trips. From the landing page, users can easily navigate through profile and preference management, booking options, trip details, real-time notifications, calendar updates, and even how to save receipts to a trip.https://www.bcdtravel.com/move-global/3-ways-bcd-travel-helps-find-and-assist-travelers-in-crisis/?utm_source=XING&utm_medium=social&utm_campaign=socialmediacontent-EMEA-2020

BCD Travelposted this article•10 March 2020

Geschäftsreise-Trends, Hintergrundinformationen für Travel Manager und praktische Tipps für Reisende. Abonnieren Sie jetzt kostenlos unseren Move Newsletter: http://ow.ly/vok530qoHrh

BCD Travelposted this article•2 March 2020

Millennials haben andere Erwartungen an Geschäftsreisen als ihre älteren Kollegen. Arbeitgeber sollten auf ihre Wünsche Rücksicht nehmen, um sie als Mitarbeiter langfristig zu halten: http://ow.ly/kdM030qkeAr

Geschäftsreiseblog – Geschäftsreise 2.0: Wie Unternehmen den Erwartungen der Digital Natives gerecht werden können – Chefsache Business Travel

Sie nutzen gerne digitale Technologien und legen Wert auf Individualität sowie eine ausgeglichene Work-Life-Balance: Die Millennials, also die zwischen den frühen 1980er-Jahren und den späten 1990er-Jahren Geborenen, haben andere Gewohnheiten und Bedürfnisse als die Generationen zuvor. Das hat auch Auswirkungen auf das Berufsleben. Gerade Geschäftsreisen stellen sich Millennials oft anders vor als ihre älteren Kollegen. Dabei ist bei jungen Berufstätigen die Bereitschaft sogar höher, für ein paar Tage beruflich unterwegs zu sein. Während 75 Prozent der 18- bis 39-Jährigen mehrtägige Geschäftsreisen bevorzugen, sind es bei den über 40-Jährigen nur 67 Prozent. Das geht aus der Studie „Chefsache Business Travel 2019“ im Auftrag des Deutschen Reiseverbands (DRV) hervor. Um die Digital Natives als Mitarbeiter langfristig zu halten, sollten Arbeitgeber auf ihre Wünsche Rücksicht nehmen.https://www.chefsache-businesstravel.de/2020/02/21/geschaeftsreiseblog-geschaeftsreise-2-0-wie-unternehmen-den-erwartungen-der-digital-natives-gerecht-werden-koennen/?platform=hootsuite