"Die beiden Seminartage waren abwechslungsreich und sehr praxisorientiert. Es gibt sofortige Anwendungsmöglichkeiten, das habe ich selten erlebt. Der Kurs wurde sehr kompetent vermittelt." - Ulrike Veismann, Teamleitung CBM
Danke allen TeilnehmerInnen unserer Seminare "Methoden des partizipativen Change Management". Wir wünschen euch viel Mut und Leidenschaft für eure jeweiligen Veränderungen. :)
Ein kurzer Blick über die Schulter einiger unserer Teilnehmer unseres Seminars diese Woche zeigt das Zimmer der Zufriedenheit - der Ort, wo wir alle meist am Liebsten verweilen möchten. Doch Veränderung ist die einzige Konstante und somit ist es hilfreich ein Bewusstsein über den Ablauf von Veränderungen zu haben.
Was nach dem Zimmer der Zufriendenheit kommt? Erfahrt es am 17./18. Juni. #joinus
Viel Spaß hatten wir am Dienstag mit der 7d und vorletzte Woche mit der 9d (beides MINT Klassen) des Carl-Friedrich-von-Siemens-Gymnasium bei der Entdeckung der Reise eines Smartphones und dem Brainstorming von Ideen wie die Ungerechtigkeiten der Produktionskette verringert werden können.
#education #smartphones #globallearning
Frankfurt wir kommen!
Wann? 06./07. Mai
Womit? im Gepäck haben wir drei konkrete Methoden um partizipativ Change zu erleben und gestalten, viel Raum für die Bearbeitung praktischer Fallbeispiele sowie kurze Impulsvorträge, um das Erlebte und Gelernte in einem theoretischen Kontext einzuordnen.
#joinus #changeishappening #ffm
https://change-development.org/methoden-des-change-management
Zwei spannende Tage "Methoden des partizipativen Change Management" im Impact Hub Berlin liegen hinter uns.
Zusammen durchlebten wir die Phasen eines Veränderungsprozesses und nahmen verschiedene Beobachterperspektiven ein - denn Change findet auf mehr als nur einer Ebene statt. Auch lösungsorientierte Bearbeitungsmethoden befinden sich nun in der tool box der Teilnehmenden. Next: 06./07.5. @FFM
In unseren Seminaren “Methoden des partizipativen Change Management” befähigen wir MitarbeiterInnen von NRO aus der Entwicklungszusammenarbeit und -politik einen systemischen Metablick auf Veränderungsprozesse in ihrer Projektplanung und -umsetzung einnehmen zu können. Gefördert von ENGAGEMENT GLOBAL. Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme!
https://change-development.org/methoden-des-change-management/
Am #TagderBildung wünschen wir uns mehr Präsenz von Globalem Lernen an deutschen Schulen - zur methodisch ganzheitlichen, fächerübergreifenden Vermittlung von Wissensinhalten und Kompetenzen zu Eine-Welt-Themen.
#globaleslernen #mehrBildungschancen #eineWelt
https://change-development.org/ein-plaedoyer-fuer-globales-lernen/
2,3 Milliarden Menschen haben weltweit noch keinen Zugang zu sanitären Einrichtungen. Der heutige #Welttoilettentag erinnert an diese dramatische #sanitärkrise und die damit verbunden Krankheiten und Infektionen. #worldtoiletday #sdg6 #timeforchange
http://www.unwater.org/happy-world-toilet-day-2018/
Heute ist der 3. Geburtstag der globalen #Nachhaltigkeitsziele. Mit neuen #Partnerschaften und einem #Engagement aller können wir die 17 #SDGs erreichen und eine bessere #Zukunft kreieren. Es ist Zeit dafür. #Act4SDGs 🙌We do. #JoinUs
