ELIGO Psychologische Personalsoftware GmbH

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ELIGO Psychologische Personalsoftware GmbHposted an update•21 March

Rassismus geht uns alle an. Nicht nur heute, am internationalen Tag gegen Rassismus, sondern auch an allen anderen Tagen des Jahres, sollten wir uns bewusstwerden, wie viele Menschen täglich mit Rassismus konfrontiert werden. Auch der Arbeitsplatz bildet hier keine Ausnahme. Wir haben für Sie hilfreiche Links und Tools zusammengestellt, die Sie sowohl selbst als auch in Ihrem Unternehmen nutzen können, um das Bewusstsein zu schärfen und gegen Rassismus vorzugehen. 💡 Die Charta der Vielfalt b...

ELIGO Psychologische Personalsoftware GmbHposted an update•17 March

Frauen sind in vielen Bereichen der Arbeitswelt unterrepräsentiert, #MINT-Berufe bilden keine Ausnahme. Aber an welchen Stellen können Unternehmen genderfaires Recruiting fördern? Hier sind vier Ansatzpunkte mit praktischen Beispielen zur Inspiration. 👩‍💻 👩‍🔬Vielfalt im Recruiting stärken Die Wortwahl in Stellenanzeigen hat Einfluss darauf, ob sich Frauen auf eine Stelle bewerben oder nicht. Auf agentische (stereotyp männliche) Formulierungen sollten Sie möglichst verzichten. Um das zu erre...

ELIGO Psychologische Personalsoftware GmbHposted an update•10 March

Diversität im Azubirecruiting – 3 Stellen für die Optimierung Ihrer Bewerbungsprozesse Einer der Top-Ziele für Ausbildungsbetriebe: passenden Nachwuchs auf sich aufmerksam zu machen und von sich zu überzeugen. An diesen drei Stellen können Sie Diversität fördern und zugleich Ihre Bewerberquote steigern: ➡️ Stereotype Ansprachen vermeiden und Bewerberpool vergrößern Das Auftreten auf der Webseite und die Wortwahl in Stellenausschreibungen haben einen großen Einfluss darauf, wer sich von den Bew...

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Wir sind ein auf die Personaldiagnostik spezialisierte Unternehmensberatung, die ihre Wurzeln in der Wissenschaft hat. Unser Ziel ist es, Ihr Talent Management ab dem ersten Tag spürbar zu erleichtern und zu verbesserten Ergebnissen zu führen. Unsere entwickelten Lösungen setzen auf einen Mix aus technologischen Trends und psychologischer Diagnosti