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iek Institut für emotionale Kompetenz AG

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iek Institut für emotionale Kompetenz AGhat einen Beitrag geschrieben.11. Februar 2025
https://jobs.iek.ch/offene-stellen/senior-consultant-kaderselektion/a3d35c9c-9ca9-434b-a7b1-9b664b7c20a3

IEK: Senior Consultant Kaderselektion

iek AG - Als etablierte Personaldienstleisterin, im Espace-Mittelland verankert, konzentrieren wir uns seit 25 Jahren auf die Kaderselektion, auf Assessments sowie auf die Personal- und Unternehmens-kulturentwicklung. Mit unserem flexiblen und lösungsorientierten Ansatz unterstützen wir unsere Kund:innen dabei, gezielt die richtigen Führungskräfte zu finden. Arbeitspensum 80–100%, der Eintritt kann nach Vereinbarung erfolgen.jobs.iek.ch
IEK: Senior Consultant Kaderselektion
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iek Institut für emotionale Kompetenz AGhat einen Beitrag geschrieben.20. Dezember 2024
https://jobs.iek.ch/offene-stellen/leitung-pflege-und-betreuung-mitglied-der-geschaeftsleitung/5dd302e8-8ca0-4b27-8972-f70e4d807ab5

IEK: Leitung Pflege und Betreuung, Mitglied der Geschäftsleitung, 80-100%

Die Autonomie älterer Menschen ist für die Stapfer Stiftung in Horgen mit 60 Wohnungen das oberste Ziel. Zweck der Stiftung ist die Führung einer privaten Altersinstitution, um betagten Menschen ein selbstbestimmtes Leben in eigenen Wohnungen zu bieten. Dazu gehören nicht nur Pflege und Betreuung nach Bedarf, sondern auch ein vielseitiges und individuell gestaltetes Aktivitäten- und Dienstleistungsangebot. Die Stapfer Stiftung steht für eine familiäre Atmosphäre, kurze Entscheidungswege und eine personenorientierte Haltung. Hier nimmt man sich noch Zeit für die Bewohner:innen und das bis zu ihrem Lebensende. Arbeitsbeginn ist: 1. Juni 2025 oder nach Vereinbarungjobs.iek.ch
IEK: Leitung Pflege und Betreuung, Mitglied der Geschäftsleitung, 80-100%
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iek Institut für emotionale Kompetenz AGhat einen Beitrag geschrieben.31. Oktober 2024
https://jobs.iek.ch/offene-stellen/leiter-in-kantonale-leistungen-mitglied-der-geschaeftsleitung/7f37429d-8f45-4061-84fb-ff75c249f790

IEK: Leiter/in Kantonale Leistungen – Mitglied der Geschäftsleitung

Die Ausgleichskasse des Kantons Solothurn (AKSO) ist führend in der Umsetzung der Sozialversicherungsgesetzgebung im Kanton Solothurn. Sie vollzieht insbesondere die AHV, die Ergänzungsleistungen, die Familienzulagen, die Mutterschaftsentschädigung und die Prämienverbilligung. Dabei ist sie für ein finanzielles Volumen von mehr als zwei Milliarden Franken verantwortlich. Eintritt per sofort oder nach Vereinbarung möglich; Arbeitspensum 80 – 100%.jobs.iek.ch
IEK: Leiter/in Kantonale Leistungen – Mitglied der Geschäftsleitung
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iek Institut für emotionale Kompetenz AGhat einen Beitrag geschrieben.2. Mai 2024
https://jobs.iek.ch/offene-stellen/institutionsleiterin-institutionsleiter/140693c4-0122-4ff1-8c7f-c79f734e7edb

IEK: Institutionsleiterin / Institutionsleiter

Das Alters- und Pflegeheim Risi in Wattwil mit 109 und die Pflegeheim Rosengarten GmbH mit 19 Bewohnerinnen und Bewohnern sind zwei modern eingerichtete Alters- und Pflegeheime mit einem guten Ruf in Wattwil. Die beiden Institutionen sind im Eigentum der Gemeinde, um die sich bietenden Synergien zu nutzen, werden sie gemeinsam geführt. Die Institutionen bieten ihren Bewohnerinnen und Bewohnern einen umsorgten Alltag mit einer aufmerksamen Unterstützung in allen Lebensbereichen und vielen, individuellen Gestaltungsmöglichkeiten. Anstellung: Per 1. Dezember 2024 oder nach Vereinbarungjobs.iek.ch
IEK: Institutionsleiterin / Institutionsleiter
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iek Institut für emotionale Kompetenz AGhat einen Beitrag geschrieben.11. April 2024
https://jobs.iek.ch/offene-stellen/abteilungsleiter-in-ergaenzungsleistungen-und-mitglied-der-geschaeftsleitung/3f90203a-b0ac-47f1-b760-ea7a9beab617

IEK: Abteilungsleiter:in Ergänzungsleistungen und Mitglied der Geschäftsleitung 80-100%

Die Ausgleichskasse des Kantons Bern (AKB) sorgt für eine kundenorientierte und effiziente Durchführung der Sozialversicherungen der 1. Säule sowie der Familienzulagen und Ergänzungsleistungen. Als eine der grössten Ausgleichskassen in der Schweiz betreut die AKB rund 140'000 Beitragspflichtige, 320'000 Arbeitnehmende, 160'000 AHV-/IV-Rentenbeziehende sowie 50'000 Beziehende von Ergänzungsleistungen.jobs.iek.ch
IEK: Abteilungsleiter:in Ergänzungsleistungen und Mitglied der Geschäftsleitung 80-100%
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iek Institut für emotionale Kompetenz AGhat einen Beitrag geschrieben.22. März 2024
https://jobs.iek.ch/offene-stellen/stadtschreiber-in/c1e180a1-ba5b-4aaf-9bb5-1a077824d9f8

IEK: Stadtschreiber:in

Mit Ihrer aktiven Rolle als Sekretär:in des Gemeinderates und Ihrer professionellen operativen Verwaltungsführung stehen Sie im Zentrum des politischen Geschehens und sind richtungsweisend für die zukünftige Entwicklung der Stadtverwaltung. Die Stadt Langenthal, Zentrum des bernischen Oberaargaus mit grossem Entwicklungspotenzial, besticht durch ein lebendiges gesellschaftliches Miteinander von Wirtschaft, Kultur, Sport, Politik, einer attraktiven Verkehrslage sowie hoher Wohn- und Lebensqualität für ihre rund 16'300 Einwohnenden. Die Stadt entwickelt sich dynamisch und nutzt ihr grosses Entwicklungspotenzial auf allen Ebenen. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung wird die Stelle per Anfang 2025 neu besetzt.jobs.iek.ch
IEK: Stadtschreiber:in
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iek Institut für emotionale Kompetenz AGhat einen Beitrag geschrieben.15. März 2024
https://jobs.iek.ch/offene-stellen/fachspezialist-in-tarife/15bd7215-cfca-4454-9ef1-ab10697d7b3f

IEK: Fachspezialist:in Tarife

H+ Die Spitäler der Schweiz ist der nationale Spitzenverband der öffentlichen und privaten Spitäler und Kliniken mit Sitz in Bern. H+ setzt sich unter anderem für einfache, leistungsgerechte und aktuelle Tarife ein, welche angemessene finanzielle Mittel für seine Mitglieder sichert. Als Expert:in im Bereich ambulante und stationäre Tarife verantworten Sie im «Kompetenzzentrum Tarife» die Weiterentwicklung von CHOP basierten Tarifstrukturen. Ein Arbeitspensum zwischen 60 bis 100% ist möglich. Der Aufgabenbereich wird dem Pensum entsprechend angepasst.jobs.iek.ch
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Wo Menschen  zusammentreffen, sind Emotionen im Spiel! Mit Achtsamkeit und einer bewussten Beziehungsgestaltung (EQ) können Sie das Verhältnis zu Mitarbeitenden, Kunden und Lieferanten positiv beeinflussen. Bei der Umsetzung dieses zeitgemässen Stakeholder-Ansatzes führt kein Weg an emotionaler Kompetenz vorbei. Von diesem...

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