Wir sind der Meinung, die erforderlichen Veränderungen in Unternehmen zu Innovationen, Digitalisierung eingeschlossen, sind waghalsig. Veränderungen haben eine Misserfolgsquote von ca. 90%
Daher haben wir ein Buch geschrieben: "greenfield approach - Auf der grünen Wiese wachsen die Ideen".
Das können wir umsetzen.
Weil wir der Auffassung sind, ohne Innovationen geht in Deutschland nichts mehr, engagieren wir uns bei der Konzeption einer privaten Einrichtung, in der Ingenieure im modernen Verbund und weitab von den Grauen ihres sonstigen Erlebens ihr Können zum Einsatz bringen werden.
Wissensförderung, Organisationsarbeit an effektiven (!) Teams, CrossOver sind attraktive Schlagworte für Erfolg. Generation Y und das Missverhältnis zur Führung.
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